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考研復(fù)試面試形式介紹

 相信所有考研學(xué)子都知道考研的過程中,面試在其中也起到了舉足輕重的作用!它直接決定你是否可以順利進入你心儀的學(xué)府?墒敲嬖嚲唧w有哪些形式,不是所有的考研學(xué)子都有清晰的概念。為了幫助考研學(xué)子在最后關(guān)鍵時刻取得成功,海文考研為廣大考生將面試歸納為了以下幾種基本形式:

  1.單獨面試與集體面試

  所謂單獨面試,指主考官個別地與應(yīng)試者單獨面談。這是最普遍最基本的一種面試方式。單獨面試的優(yōu)點是能提供一個面對面的機會,讓面試雙方較深入地交流。單獨面試又有兩種類型。一是只有一個主考官負責(zé)整個面試過程。二是有多位主考官參加整個面試過程,但每次均只與一位應(yīng)試者交談。

  集體面試又叫小組面試,指多位應(yīng)試者同時面對面試考官的情況。在集體面試中,通常要求應(yīng)試者作小組討論,相互協(xié)作解決某一問題,或者讓應(yīng)試者輪流擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)主持會議、發(fā)表講說等。這種面試方法主要用于考察應(yīng)試者的人際溝通能力、洞察與把握環(huán)境的能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等。

  無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是最常見的一種集體面試法。在不指定召集人、主考官也不直接參與的情況下,應(yīng)試者自由討論主考官給定的討論題目,這一題目一般取自于專業(yè)需要,或是現(xiàn)實生活中的熱點問題,具有很強的特殊性、情景逼真性和典型性。討論中,眾考官坐于離應(yīng)試者一定距離的地方,不參加提問或討論,通過觀察、傾聽為應(yīng)試者進行評分。

  2.一次性面試與分階段面試

  所謂一次性面試,即指用人單位對應(yīng)試者的面試集中于一次進行。在一次性面試中。面試考官的陣容一般都比較“強大”,通常由專家組成。在一次面試情況下,應(yīng)試者是否能面試過關(guān),甚至是否最終通過面試,就取決于這一次面試表現(xiàn)。面對這類面試,應(yīng)試者必須集中所長、認真準備、全力以赴。

  分階段面試又可分為兩種類型,一種叫“依序面試”。一種叫“逐步面試”。

  3.非結(jié)構(gòu)化面試與結(jié)構(gòu)化面試

  在非結(jié)構(gòu)化的面試條件下,面試的組織非!半S意”。關(guān)于面世過程的把握、面試中要提出的問題、面試的評分角度與面試結(jié)果的處理辦法等,主考官事前都沒有精心準備與系統(tǒng)設(shè)計。非結(jié)構(gòu)化面試頗類似于人們?nèi)粘7钦降慕徽。除非面試考官的個人素質(zhì)極高,否則很難保證非結(jié)構(gòu)化面試的效果。目前,非結(jié)構(gòu)化的面試愈來愈少。

  正規(guī)的面試一般都為結(jié)構(gòu)化面試。所謂結(jié)構(gòu)化,包括三個方面的含義:一是面試過程把握(面試程序)的結(jié)構(gòu)化。在面試的起始階段、核心階段、收尾階段,主考官要做些什么、注意些什么、要達到什么目的,事前都會相應(yīng)策劃。二是面試試題的結(jié)構(gòu)化。在面試工程中,主考官要考察應(yīng)試者哪些方面的素質(zhì),圍繞這些考察角度主要提哪些問題?在什么時候提出?怎樣提?在面試前都會作出準備。三是面試結(jié)果評判的結(jié)構(gòu)化。從哪些角度來評判應(yīng)試者的面試表現(xiàn)?等級如何區(qū)分?甚至如果打分等,在面試前都會有相應(yīng)規(guī)定,并在眾考官間統(tǒng)一尺度。醫(yī) 學(xué) 全 在線 m.payment-defi.com

  4.常規(guī)面試與情景面試

  所謂常規(guī)面試,就是我們?nèi)粘R姷降、主考官和?yīng)試者面對面以問答形式為主的面試。在這種面試條件下,主考官處于積極主動的位置,應(yīng)試者一般是被動應(yīng)答的姿態(tài)。主考官提出問題,應(yīng)試者根據(jù)主考官的提問作出回答,展示自己的知識、能力和經(jīng)驗。主考官根據(jù)應(yīng)試者對問題的回答以及應(yīng)試者的儀表儀態(tài)、身體語言、在面試過程時的情緒反應(yīng)等對應(yīng)試者的綜合素質(zhì)狀況作出平價。

在情景面試中,突破了常規(guī)面試考官和應(yīng)試者那種一問一答的模式,引入了無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、公文處理、角色扮演、演講、答辯、案例分析等人員甄選中的情景模擬方法。情景面試是面試形勢發(fā)展的新趨勢。在這種面試形勢下,面試的具體方法靈活多樣,面試的模擬性、逼真性強,應(yīng)試者的才華能得到更充分、更全面地展現(xiàn),主考官對應(yīng)試者的素質(zhì)也能作出更全面、更深入、更準確的評價。

相信對面試的形式有了一定的了解,就是做到了初步的有的放矢。這樣也為面試的成功奠定了基礎(chǔ)。最后海文預(yù)祝所有考研學(xué)子,面試成功,考入理想的學(xué)府!

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