六、考試
分筆試和面試，總分為100分，其中筆試成績占總成績的90%，面試成績占總成績的10%。
（一)筆試
1、筆試形式與內(nèi)容
筆試采取閉卷考試，卷面為100分，折合成績?yōu)?0分，考試時間為150分鐘。筆試內(nèi)容：與本崗位考試類別相對應的基礎知識和專業(yè)知識。本次考試不指定復習教材。
2、筆試時間和地點
筆試時間為2012年7月15日上午8:30～11:00，考生憑準考證、身份證進入考場醫(yī)學全在線搜集整理
m.payment-defi.com。具體考試地點見準考證。
3、筆試成績公示
擬進入面試人員的筆試成績于2012年7月20日在天長市人力資源和社會保障網(wǎng)、天長市衛(wèi)生局網(wǎng)站上公示三天。
（二)面試時間和地點
1、醫(yī)技人員按報考人數(shù)與招聘指標1.5∶1的比例（招聘指標為1的面試人數(shù)為2人，招聘指標2個以上的面試人數(shù)不足整數(shù)的四舍五入)、護理人員按2∶1的比例、其他招聘崗位人員按2:1的比例確定面試人員。
2、面試內(nèi)容：從報考人員的綜合素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、邏輯思維、語言表達等方面進行面試。分值為100分，折合成績?yōu)?0分。
3、面試時間、地點另行通知。
七、加分
1、凡符合招聘條件，且服務期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生，憑安徽省“三支一扶”服務期滿證書，在折合前每門筆試科目成績基礎上加2分。
2、凡符合招聘條件，且服務期滿兩年（計算到2012年9月30日)考核合格的大學生村官，憑安徽省選聘辦頒發(fā)的大學生“村官”證書，在折合前每門筆試科目成績基礎上加2分。
3、報考醫(yī)療崗位取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的，在筆試成績折合前加5分。
八、成績公布
擬進入體檢的人員總成績在天長市人力資源和社會保障網(wǎng)、天長市衛(wèi)生局網(wǎng)站上公布三天 (成績公布結(jié)束后第二天為申請查分時間，逾期不再接受申請)。
九、體檢
根據(jù)考生總成績從高分到低分的順序與招聘崗位數(shù)按1∶1的比例確定參加體檢。如出現(xiàn)總成績相同情況，依次按成績、相應執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)技術職務、學歷、省雙優(yōu)生或省三好學生、英語等級、計算機等級（以上證書若有，必須在報名時提供)等方面的情況確定參加體檢人員。
體檢標準按照招考國家公務員體檢標準執(zhí)行。
對體檢不合格或未能按時參加體檢者出現(xiàn)人選缺額的，在報考同一專業(yè)類別崗位人員中從高分到低分依次等額一次性遞補。
十、公示和聘用
擬聘用人員名單在天長市人力資源和社會保障網(wǎng)、天長市衛(wèi)生局網(wǎng)站上公示7天，同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議擬聘用人員，按有關規(guī)定，由市衛(wèi)生局履行相關程序，用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，市人才交流中心辦理人事代理醫(yī)學全在線搜集整理
m.payment-defi.com；新聘護理人員今年參加全國衛(wèi)生專業(yè)技術護士資格考試不合格者,取消聘用資格,其空缺崗位在取得護士資格考試合格者中從高分到低分進行補聘。聘用人員享受與用人單位同等人員工資、福利待遇。
新進人員試用期為一年，試用期滿經(jīng)單位考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
新聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到，不按時報到者，取消其聘用資格。
十一、紀律和監(jiān)督
1、招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”的要求組織實施，接受社會各界和監(jiān)察部門的監(jiān)督。監(jiān)督電話：監(jiān)察局舉報中心（0550—7770000)、市紀委駐衛(wèi)生局紀檢組（0550—7331305)。
2、招聘工作嚴格執(zhí)行人事考試政策，實施回避制、工作責任制和責任追究制。
3、對違反考試紀律的應聘者和違反政策規(guī)定的招聘工作人員，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定予以嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機關處理。
本公告相關事項委托市衛(wèi)生局負責解釋。
天長市衛(wèi)生局
天長市人力資源和社會保障局
2012年6月15日
相關鏈接：2012年市人民醫(yī)院、中醫(yī)院招聘專業(yè)技術人員崗位簡章
2012年天長市人民醫(yī)院、中醫(yī)院公開招聘報名表
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