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（六)確定擬聘人員
根據(jù)綜合成績按崗位招聘數(shù)從高分到低分依次等額確定擬聘人員，出現(xiàn)考生原因棄崗，依次遞補(bǔ)。綜合成績并列，以執(zhí)業(yè)資格或職稱高者優(yōu)先；以上條件相同的以學(xué)歷高者優(yōu)先；以上條件相同的以面試成績高者優(yōu)先；以上條件相同的以筆試成績高者優(yōu)先。所有崗位考生綜合成績必須達(dá)到60分及以上方可確定為擬聘用人員。
（七)體檢
擬聘人員參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行)》執(zhí)行。體檢不合格或自動放棄的考生，按該崗位的綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。體檢費(fèi)用自理，體檢地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。
（八)考核
體檢合格者進(jìn)入考核，由縣衛(wèi)生局和各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行考核醫(yī)學(xué).全在.線www.med126.com，全面了解掌握擬聘人員的實(shí)際情況。若出現(xiàn)玉人社發(fā)【2012】54號文件規(guī)定的10種情形之一的，考核不合格。考核不合格或自動放棄的考生，按該崗位的綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢、考核。
（九)選崗
考核合格者進(jìn)入選崗，按該崗位的綜合成績從高分到低分依次選擇崗位。自動放棄的考生，按該崗位的綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢、考核、選崗。
（十)公示
參加選崗后的擬聘人員在玉溪人才網(wǎng)、新平網(wǎng)公示醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com，公示期為7個(gè)工作日。
（十一)聘用和管理
1、擬聘人員公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，由縣人力資源和社會保障局按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。與用人單位簽訂勞動關(guān)系合同的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)，需提供解聘勞動關(guān)系的相關(guān)資料。
2、對新招聘專業(yè)技術(shù)人員，一律實(shí)行人事代理（人事代理費(fèi)由本人承擔(dān))。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、組織實(shí)施
本次招聘在縣人大、縣政協(xié)和縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行，由縣人力資源和社會保障局及縣衛(wèi)生局組織實(shí)施。
監(jiān)督電話：0877-7771539；0877-7771538
六、其他要求
（一)公開招聘過程中，應(yīng)該回避的，按有關(guān)要求執(zhí)行。
（二)報(bào)考人員填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。一經(jīng)查實(shí)取消考試和聘用資格。
（三)報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)注意登陸玉溪人才網(wǎng)醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com和新平網(wǎng)了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的電話暢通。否則一切后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
七、未盡事宜，由新平縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋
報(bào)名咨詢電話
新平縣衛(wèi)生局：0877-7011081
新平縣人力資源和社會保障局：0877-7015696
新平縣人力資源和社會保障局
新平縣衛(wèi)生局
2013年8月8日
附件：2013新平縣衛(wèi)生事業(yè)單位招聘崗位表
2013年全國各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集>>>
