 |
 |
 |
|
|
|
廣東省人民醫(yī)院2014年招聘研究生公告
一、招聘條件
（一)基本條件
對我院有較強認同感，熱愛本專業(yè)，品學兼優(yōu)，無違法違紀記錄，能按時取得相應學歷學位。
（二)具體條件
1、學歷要求醫(yī)學 全在.線提供m.payment-defi.com
（1)醫(yī)師崗位：國家重點醫(yī)學院校應屆7年制、8年制及碩博士研究生，其中，碩博士研究生的第一學歷為國家重點醫(yī)學院校全日制本科。
（2)醫(yī)學研究崗位：原則上從博士后出站人員中招聘，其最高學歷及第一學歷院校為國家重點醫(yī)學院校。
（3)技、藥崗位：“二本”及以上高等院校的全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生。其中，臨床藥學崗位要求是國家重點醫(yī)學院校碩博士研究生，第一學歷為全日制本科。
（4)護理崗位：普通高等院校（指實施高等教育的全日制大學、獨立設置的學院和高等�？茖W校、職業(yè)技術學院)的全日制大專及以上學歷的應屆畢業(yè)生，畢業(yè)前須參加護士執(zhí)業(yè)資格考試。
（5)職能部門管理及專技崗位：原則上要求“985”或“211”院校全日制本科及以上學歷應屆畢業(yè)生，所學專業(yè)與應聘崗位對口。
2、英語要求：碩、博士研究生須通過CET6或托福、雅思等成績優(yōu)秀，本科生須通過CET4及以上，大專生須通過CET3。
3、年齡要求：大專生23歲以下，本科生25歲以下，碩士研究生30歲以下，博士研究生35歲以下。業(yè)績較突出的應聘者，年齡要求可適當放寬。
第一學歷院校不符合要求、但科室急需或個人業(yè)績特別優(yōu)秀的應聘者，可經(jīng)科室考核推薦參加醫(yī)院招聘專家小組的復試，通過者予以破格錄用。
二、用工形式與相應待遇：醫(yī).學 全在.線提供www.med126.com
（一)博士研究生（含8年制畢業(yè)生)：以事業(yè)編制招聘，觀察期3個月，觀察期每月3000元。觀察期滿，工資按學歷、聘任職務套改并發(fā)放獎金，獎金按100%發(fā)放。參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓，根據(jù)以往培訓經(jīng)歷制定個性化培訓計劃。
（二)碩士研究生（含7年制畢業(yè)生)：以合同制用工形式招聘，首次簽訂合同期三年，試用期3個月，試用期內(nèi)每月2500元；試用合格后，工資按學歷、聘任職務套改并發(fā)放獎金，第1年獎金為輪轉科室的70%，第2年起為100%。來院兩年以上，取得中級資格者，經(jīng)考核合格可轉入事業(yè)編制。參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓，根據(jù)以往培訓經(jīng)歷制定個性化培訓計劃，培訓期滿考核不勝任崗位者，終止合同。
（三)藥、技、護理本科及大專畢業(yè)生：以合同制用工形式招聘。首次簽訂合同期三年，藥、技、財會、工程等專業(yè)人員試用期3個月，護理人員試用期3-5個月，試用期內(nèi)每月2200元。試用期滿，考核合格，予以工資套改及獎金發(fā)放，獎金待遇第1年為輪轉科室的50%，第2年為70%，第3年起為100%。管理部門中在專業(yè)技術崗位工作的應屆畢業(yè)生獎金比例參照上述標準發(fā)放。
三、招聘程序：網(wǎng)站或投遞簡歷報名→人事科審核→科室組織考試考核→科室提交推薦入圍人選→醫(yī)院招聘小組面試。專場招聘另行安排。
四、擬錄用人員由我院安排體檢，體檢結果需符合崗位執(zhí)業(yè)準入要求，體檢費用自理。
五、詳細招聘條件和待遇參看醫(yī)院招聘管理規(guī)定醫(yī)學全在線網(wǎng)站www.med126.com。
六、聯(lián)系電話：020-83827812轉20873、20890電話聯(lián)系時請告訴對方從健康英才網(wǎng)看到貴單位招聘職位信息
廣東省人民醫(yī)院
2013年12月
