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（四)資格初審
報(bào)名截止后，在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行審核，符合條件者進(jìn)入招聘考試程序。能否通過審核，在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。
（五)打印準(zhǔn)考證
通過初審的考生于2014年7月8日8：00時(shí)至2014年7月9日23：59時(shí)自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。按準(zhǔn)考證內(nèi)容要求參加筆試。
四、考試方式和內(nèi)容
考試采取筆試和面試（專業(yè)技術(shù)崗位含技能測試)方式進(jìn)行醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站m.payment-defi.com，總成績?yōu)榘俜种�。筆試和面試成績分別占總成績的30%和70%。
考試內(nèi)容為與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能、語言表達(dá)能力、儀表氣質(zhì)等。
（一)筆試
1、筆試時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間定于2014年7月10日，地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上注明地點(diǎn)為準(zhǔn)。
2、筆試成績采取百分制，筆試成績達(dá)到60分或以上才能進(jìn)入面試程序。
3、筆試成績和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市衛(wèi)生局公開招聘網(wǎng)站和廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公布。
4、為確保招聘工作的競爭性和公正性，筆試開考比例原則上不低于1：3。達(dá)不到開考比例的，取消該招聘崗位或相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)。
5、部分緊缺專業(yè)崗位未達(dá)到開考比例的，按穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào)文規(guī)定，經(jīng)報(bào)市人力資源行政部門批準(zhǔn)，在延長報(bào)名時(shí)間（具體內(nèi)容另行公告醫(yī)學(xué)全在線m.payment-defi.com)，在同一招聘崗位相同報(bào)考條件下筆試開考比例按1：2設(shè)定仍達(dá)不到開考比例的，按實(shí)際符合報(bào)名人數(shù)開考。
（二)資格復(fù)查
進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，在面試前攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證（2014屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表)及崗位條件要求的相關(guān)資格證書原件等接受復(fù)查。通過復(fù)查者方可參加面試。
（三)面試
1、面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
2、根據(jù)崗位需求，專業(yè)技術(shù)崗位面試形式包括面談和技能測試兩個(gè)環(huán)節(jié)，其中技能測試占面試成績的60%，面談?wù)济嬖嚦煽兊?0%。
3、面試人選根據(jù)筆試成績合格者的成績由高到低排序，按招聘崗位1：3的比例確定。如有進(jìn)入面試范圍人選放棄面試并提前告知的，在同一崗位按照筆試成績從高到低順序依次遞補(bǔ)其他考生。面試人數(shù)達(dá)不到該比例，按實(shí)際符合面試條件人數(shù)確定。
4、面試采取百分制，面試成績達(dá)到80分或以上才能進(jìn)入體檢與考察程序。
5、面試成績當(dāng)場向考生宣布，并由考生簽名確認(rèn)。
五、體檢與考察
