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2014年婁底婁星區(qū)基層醫(yī)療單位招聘簡(jiǎn)章
為加強(qiáng)婁星區(qū)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，我區(qū)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘21名基層醫(yī)療衛(wèi)生工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1、公開(kāi)、公平、公正的原則；
2、德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
3、考試、考核相結(jié)合的原則；
4、考生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)對(duì)口的原則。
二、招聘單位、崗位人數(shù)與資格要求（詳情見(jiàn)附件)
基層醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī).學(xué) 全在.線,提供m.payment-defi.com
1、臨床醫(yī)療崗位：10人；
2、護(hù)理崗位：9人；
3、檢驗(yàn)崗位：2人。
三、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3、具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件（五官端正、肢體健全)；
5、具有崗位所要求的年齡、學(xué)歷和專業(yè)等條件（詳情見(jiàn)附件醫(yī)學(xué)全在線m.payment-defi.com)；
6、具有崗位所要求的其他條件。
尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員以及受過(guò)刑事處罰的、違反計(jì)劃生育的、因犯錯(cuò)誤曾被行政事業(yè)單位開(kāi)除的或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。
四、招聘程序
招聘工作在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織下進(jìn)行，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作全過(guò)程的監(jiān)督。本次公開(kāi)招聘工作按發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
（一)報(bào)名與資格審查：此次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每名報(bào)考人員限報(bào)考一個(gè)崗位。
1、報(bào)名時(shí)間：2014年10月9日——10月11日(上午8:00——12:00，下午2：30——5:30)。
報(bào)名地點(diǎn)：婁星區(qū)衛(wèi)生局人教股。
2、報(bào)名程序：報(bào)名人員現(xiàn)場(chǎng)填寫《婁底市婁星區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》一式兩份，區(qū)衛(wèi)生局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，區(qū)人社局復(fù)審。
3、報(bào)名要求：報(bào)考人員必須持本人有效身份證、學(xué)歷證（學(xué)位證)、資格證書醫(yī).學(xué).全.在.線m.payment-defi.com等相關(guān)證件的原件、復(fù)印件、3張2寸近期免冠半身彩照?qǐng)?bào)名，在職人員還要持所在單位同意報(bào)考的證明，不得委托他人代報(bào)，報(bào)名時(shí)實(shí)行數(shù)碼攝像，報(bào)名時(shí)要留下本人聯(lián)系電話。
4、開(kāi)考比例：崗位招聘人數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)的比例必須達(dá)到1：3。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1：3的崗位，則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。開(kāi)考時(shí)比例達(dá)不到1：3的崗位，其面試人選的確定須經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，同時(shí)其筆試成績(jī)不得低于60分。低于60分的亦不能確定為面試人選。
5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：報(bào)考人員憑本人有效身份證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取，過(guò)期不領(lǐng)視為自動(dòng)放棄。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（二)筆試
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資格審查通過(guò)者參加筆試。筆試由區(qū)人社局會(huì)同區(qū)衛(wèi)生局組織實(shí)施，筆試總分為100分，筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。筆試成績(jī)占考試綜合成績(jī)的60%。
1、筆試內(nèi)容：臨床醫(yī)療崗位以助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試內(nèi)容為主，護(hù)理崗位以執(zhí)業(yè)護(hù)士考試的內(nèi)容為主，檢驗(yàn)崗位以衛(wèi)生檢驗(yàn)綜合專業(yè)知識(shí)為主。
2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上的為準(zhǔn)。
3、筆試成績(jī)公布方式：筆試成績(jī)將在《婁星區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)》醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站m.payment-defi.com、《婁星在線》等媒體公布，只公布準(zhǔn)考證號(hào)和成績(jī)，
公布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
（三)面試
面試采用實(shí)際操作的方式進(jìn)行，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1︰2的比例確定面試人選。若進(jìn)入面試最后的成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試；面試時(shí)比例達(dá)不到1︰2的崗位，須經(jīng)市人社局同意，并在確定體檢人選時(shí)，參加該崗位面試的考生其面試成績(jī)低于60分的（不含60分)，不能確定為體檢人選。面試由區(qū)人社局會(huì)同區(qū)衛(wèi)生局組織專家對(duì)考生的專業(yè)技能進(jìn)行操作考試�？偡譃�100分，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，面試成績(jī)占考試綜合成績(jī)的40%。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%的比例合成綜合成績(jī)（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))，并在相關(guān)媒體公布7個(gè)工作日。
（四)體檢
體檢人選根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘崗位數(shù)等額確定，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高的優(yōu)先確定。體檢醫(yī)院在區(qū)紀(jì)委的監(jiān)督下臨時(shí)指定，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體執(zhí)行的文號(hào)為（國(guó)人部發(fā)【2005】1號(hào))、（國(guó)人廳發(fā)【2007】25號(hào))、（人社部發(fā)【2010】19號(hào))、（人社部發(fā)【2013】58號(hào))，體檢費(fèi)用由受檢人員自理。體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（五)考察
體檢合格人員作為考察對(duì)象，主要考察被考察者的德、能、勤、績(jī)、廉等情況。考察時(shí)，考生必須提供本人人事檔案、計(jì)劃生育證明和當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o(wú)違法犯罪處罰記錄證明。
（六)公示及聘用
考察合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員按規(guī)定予以醫(yī).學(xué)全.在.線網(wǎng)站m.payment-defi.com公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期結(jié)束后無(wú)異議的，按程序辦理聘用、計(jì)劃編制手續(xù)。試用期為一年，原有工作單位的試用期為三個(gè)月，試用期包括在聘期之內(nèi)。其中聘任到基層醫(yī)療衛(wèi)生單位的人員必須與婁星區(qū)衛(wèi)生局簽訂聘用合同，書面承諾服從安排并同意在基層醫(yī)療衛(wèi)生單位必須工作5年以上。
本次招聘因體檢和考察及公示不合格產(chǎn)生的空缺崗位均不遞補(bǔ)。
本公告由婁底市婁星區(qū)公開(kāi)招聘基層醫(yī)療
衛(wèi)生工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。電話：0738-8218843、6517792。
婁底市婁星區(qū)公開(kāi)招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2014年9月18日
附件：招聘崗位計(jì)劃
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