每人只能選報一個職位,多報者無效。招聘人數(shù)與報名人數(shù)未達到1:3比例的,相應(yīng)核減或調(diào)整招聘職位。
資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其招聘資格。
報名時間:2014年12月1日-12月5日
報名地點:內(nèi)鄉(xiāng)縣人才交流中心
報名初審合格的考生持本人身份證于2014年12月11日到報名處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)者,視為自動放棄。考生要妥善保管筆試準(zhǔn)考證,并保持通訊暢通。
(三)筆試
筆試異地出題,異地改卷。醫(yī)學(xué)類專業(yè)考試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(醫(yī)學(xué)?平滩),包括:生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)、解剖學(xué)。衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)、財會類、計算機類、人力資源管理專業(yè)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試成績滿分100分,占總成績的70%。筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。
對符合加分條件的應(yīng)聘者,經(jīng)有關(guān)部門嚴格審核后,憑出具的證明材料,筆試成績加10分。符合多個加分條件的,最多加10分。
筆試時間:2014年12月13日上午9:00----11:00。
(四)面試
根據(jù)筆試成績,按聘用職位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列,同時進入面試)。
面試異地命題、使用異地考官。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行醫(yī)學(xué)全在線m.payment-defi.com。主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等。
面試成績滿分100分,占總成績的30%。面試成績保留到小數(shù)點后兩位。面試成績低于60分的不予聘用。
考試總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%
總成績相同時,按面試成績、學(xué)歷層次高低依次優(yōu)先進入下一程序。
(五)體檢和政審
醫(yī)學(xué)類專業(yè)依據(jù)總成績不分專業(yè)按招聘名額從高分到低分1∶1的比例確定參加體檢考核人員,衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)、財會類、計算機類、人力資源管理專業(yè)依據(jù)綜合成績按招聘名額從高分到低分1∶1的比例確定參加體檢考核人員。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進行。
政審要嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進行。
政審主要是對考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無違法違紀現(xiàn)象進行審查,同時對考生報名資格條件進行復(fù)查。
自動放棄體檢、政審資格出現(xiàn)空缺的,按考試總成績順延遞補。
體檢、政審不合格出現(xiàn)職位空缺的,不再遞補。
(六)公示與聘用
對通過筆試、面試、體檢、政審的人員,按有關(guān)規(guī)定向社會進行醫(yī)學(xué)全在線m.payment-defi.com公示,公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。
新招聘的人員按規(guī)定實行試用期1年制度,同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
報名者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、政審的,均視為自動放棄招聘資格。
咨詢電話:0377-65329189、0377-65328106
內(nèi)鄉(xiāng)縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二0一四年十一月二十四日
附件1:招聘崗位專業(yè)要求
附件2:報名登記表
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