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三、管理及待遇
（一)管理
1.特崗全科醫(yī)生聘期為5年，由縣級衛(wèi)生計生行政部門商同級政府人力資源社會保障部門，派遣至相應政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，期間必須注冊為全科醫(yī)生或在原有執(zhí)業(yè)范圍項加注全科醫(yī)學。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點、范圍變更手續(xù)等。
2.特崗全科醫(yī)生人事檔案由縣級公立醫(yī)療機構管理，黨團關系轉(zhuǎn)至所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
3.聘期內(nèi)，特崗全科醫(yī)生的日常管理、績效考核（平時考核)和年度考核由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責，考核結果報縣級公立醫(yī)療機構備案，對成績突出，考核優(yōu)秀者，在績效工資分配時予以考慮；對考核不合格者，應當按照規(guī)定程序調(diào)整工作崗位，直至解除聘用合同。
4.聘期滿后，遵循本人自愿的原則，在有空編空崗的情況下，鼓勵特崗全科醫(yī)生繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，當?shù)匦l(wèi)生計生和人力資源社會保障部門給予辦理相應人事關系，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院常設崗位管理；愿意回到人事關系所在的縣級公立醫(yī)療機構工作的特崗全科醫(yī)生，全部納入縣級公立醫(yī)院常設崗位管理，返回縣級公立醫(yī)院工作；應聘前有工作單位的特崗全科醫(yī)生，聘用期滿后，也可在公開招聘的前提下，通過考核方式招聘回原單位工作，或通過公開招聘到其他醫(yī)院工作，招聘單位在同等條件下優(yōu)先聘用。
（二)待遇
1.聘期內(nèi)，特崗計劃的全科醫(yī)生執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準，享受所在縣級公立醫(yī)療機構同類人員工資及保障待遇。
2.特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供必要的住宿和生活條件。
3.特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間，計算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前，到基層累計服務的時間。
4.特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間，按國家規(guī)定年限標準，可提前一年參加中級衛(wèi)生專業(yè)技術資格考試，取得相應資格的，可在同等條件下優(yōu)先聘用遼寧省衛(wèi)生人才招聘網(wǎng)。
四、監(jiān)督檢查及工作要求
市人力資源和社會保障局與市衛(wèi)計委等部門負責對本次公開招聘工作進行組織、指導、監(jiān)督和管理，并嚴格執(zhí)行《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（遼人發(fā)[2007]1號)和本次招聘的規(guī)定及程序。聘請市紀檢、監(jiān)察人員對本次招聘工作進行全程監(jiān)督，并接受社會和群眾監(jiān)督，確保招聘工作的公平、公正m.payment-defi.com。
考生報名時所留的電話、手機等聯(lián)系方式要隨時保持暢通，因考生個人原因通訊不暢，后果自負。
蓋州市衛(wèi)生局聯(lián)系人：孫科長
聯(lián)系電話：781392615041763999
鲅魚圈區(qū)衛(wèi)生局聯(lián)系人：孫科長
聯(lián)系電話：624909213614977977
老邊區(qū)衛(wèi)生局聯(lián)系人:楊科長
聯(lián)系電話：325069713940799445
營口市衛(wèi)計委聯(lián)系人：沈書旭
聯(lián)系電話：216730715504175257
附件1：招聘計劃信息表
附件2：全科醫(yī)生特崗招聘報名表
營口市衛(wèi)生和計劃生育委員會
營口市人力資源和社會保障局
2015年9月15日
