4.考試。面試,由醫(yī)院組織,考試時間另行通知。
5.體檢:根據(jù)考試成績總分,從高分到低分按1:1的比例確定體檢對象。體檢費用由應(yīng)聘人員自理(體檢時間、地點另行通知)。不按規(guī)定的時間、地點進(jìn)行體檢,視作自動放棄。對體檢不合格者或自動放棄者,取消其錄取資格,并依據(jù)考試成績依次遞補(bǔ)。
6.聘用:根據(jù)考試成績和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員提交醫(yī)院辦公會議討論決定,并在醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示(公示期為5個工作日)。經(jīng)公示后,報上級主管部門審批醫(yī).學(xué)全,在.線搜.集整理。經(jīng)同意后,醫(yī)院與應(yīng)聘人員簽訂三年聘用合同(其中六個月為試用期)。擬聘用人員不按時辦理相關(guān)手續(xù)的視作自動放棄。
7.薪酬:工資福利待遇按編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、有關(guān)要求
1.應(yīng)聘人員報名時,請攜有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、上崗證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件。所提供材料必須真實、有效,若有虛假,一經(jīng)查實,取消資格。
2.招聘工作堅持公開、公平、公正原則,嚴(yán)格執(zhí)行編外合同用工有關(guān)管理規(guī)定,嚴(yán)守人事紀(jì)律。
紹興市婦幼保健院
2016年4月20日
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