關(guān)于印發(fā)《 河南省高級統(tǒng)計師資格申報、評審條件(試行)》的通知
豫人職 [2006]22號
各省轄市人事局, 鞏義市、項城市、永城市、固始縣、鄧州市人事(人事勞動)局 ,省直有關(guān)單位:
根據(jù)深化職稱改革精神和我省統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)人員的實際,在調(diào)查研究和廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,我們對 《 河南省統(tǒng)計專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報、評審條件(試行)》(豫人職 [2006]20 號) 進(jìn)行了修訂,F(xiàn)將修訂后的 《 河南省高級統(tǒng)計師資格申報、評審條件(試行)》 印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。
河南省人事廳
二○○六年七月二十六日
河南省高級統(tǒng)計師資格申報、評審條件(試行)
第一章 總 則
一、為建立完善高級統(tǒng)計師資格評價機(jī)制,客觀公正地評價統(tǒng)計專業(yè)人才的學(xué)識水平和業(yè)務(wù)工作能力,促進(jìn)高素質(zhì)統(tǒng)計專業(yè)人才隊伍建設(shè),根據(jù)國家《統(tǒng)計專業(yè)職務(wù)試行條例》和職稱改革有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我省統(tǒng)計人員的實際,制定本條件。
二、本條件適用于國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及其他經(jīng)濟(jì)社會組織中現(xiàn)從事統(tǒng)計工作的人員。
三、高級統(tǒng)計師資格的評價采取考試與評審相結(jié)合的方式進(jìn)行。
四、本條件為申報、評審高級統(tǒng)計師資格的基本條件,評審委員會可根據(jù)本條件制定相應(yīng)的實施辦法,本著業(yè)內(nèi)認(rèn)可、注重實績的原則,對申報人業(yè)績、能力和水平進(jìn)行綜合評價。
第二章 申報條件
一、申報人員應(yīng)具備下列條件:
(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守《中華人民共和國統(tǒng)計法》及有關(guān)法律法規(guī),恪守職業(yè)道德,堅持依法統(tǒng)計,實事求是,積極為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。
(二)近五年來年度考核均為合格(稱職)以上。
(三)外語水平符合國家和省有關(guān)規(guī)定。
(四)計算機(jī)應(yīng)用能力適應(yīng)統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作要求。
(五)身體健康,能夠全面履行崗位職責(zé)。
二、學(xué)歷及資歷符合下列條件之一:
(一)博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位,取得統(tǒng)計師資格后,從事統(tǒng)計工作 2年以上。
(二)碩士研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位,取得統(tǒng)計師資格后,從事統(tǒng)計工作 4年以上。
(三)大學(xué)本科畢業(yè),取得統(tǒng)計師資格后,從事統(tǒng)計工作 5年以上。
(四)不具備以上規(guī)定學(xué)歷,累計從事統(tǒng)計工作 15年以上,并通過考試取得統(tǒng)計師資格后,從事統(tǒng)計工作5年以上。
第三章 評審條件
一、專業(yè)理論知識符合下列要求:
(一)系統(tǒng)掌握統(tǒng)計和相關(guān)專業(yè)理論基礎(chǔ)知識。
(二)了解國民經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展和統(tǒng)計工作的方針、政策,通曉《中華人民共和國統(tǒng)計法》及各項配套法規(guī),熟悉統(tǒng)計制度、方法。
(三)了解國內(nèi)外統(tǒng)計專業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。
(四)學(xué)術(shù)水平具備下列條件中的兩條以上:
1、在公開發(fā)行的刊物上發(fā)表有價值的統(tǒng)計專業(yè)學(xué)術(shù)論文(限前2名)兩篇以上;或在省以上專業(yè)學(xué)術(shù)會議上宣讀有價值的統(tǒng)計專業(yè)論文3篇以上(限獨著或第一作者)。
2、正式出版過統(tǒng)計專業(yè)著作,本人撰寫3萬字以上。
3、主持或參加完成的統(tǒng)計專業(yè)研究課題獲。ú)級三等或省轄市(廳)級二等以上成果獎(限前5名)。
4、作為主要參加者,制定的部門或行業(yè)綜合性統(tǒng)計制度、撰寫的統(tǒng)計調(diào)查分析報告或提出的對策措施和合理化建議,經(jīng)實踐證明具有重大指導(dǎo)意義或產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟(jì)社會效益。
二、專業(yè)工作經(jīng)歷(能力)具備下列條件之一:
(一)長期從事統(tǒng)計制度設(shè)計、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、加工整理、統(tǒng)計核算和統(tǒng)計分析研究工作,對其他統(tǒng)計人員提供技術(shù)指導(dǎo)和工作指導(dǎo)。
(二)在大中型企業(yè)擔(dān)任總統(tǒng)計師,或擔(dān)任企業(yè)綜合統(tǒng)計部門負(fù)責(zé)人 3年以上,在統(tǒng)計管理中取得顯著成績。
(三)主持過縣以上或省大中型企、事業(yè)單位的統(tǒng)計工作或大規(guī)模統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。
三、業(yè)績成果具備下列條件中的三條以上:
(一)主持或作為主要參加者,承擔(dān)本單位的統(tǒng)計業(yè)務(wù)基礎(chǔ)規(guī)范化、統(tǒng)計管理信息化工作,被省轄市以上統(tǒng)計主管部門評為先進(jìn)單位(先進(jìn)個人)。
(二)主持?jǐn)M定并組織實施省轄市以上地區(qū)或部門的大型統(tǒng)計調(diào)查方案,或?qū)y(tǒng)計理論、統(tǒng)計制度、統(tǒng)計方法提出有價值的重大建議,并被有關(guān)主管部門采納。
(三)主持或承擔(dān)完成省轄市以上統(tǒng)計機(jī)關(guān)或省以上統(tǒng)計科研機(jī)構(gòu)下達(dá)的統(tǒng)計科研課題或自選課題,在理論或方法上有創(chuàng)新和獨到見解,對統(tǒng)計調(diào)查工作具有重要指導(dǎo)作用,其課題通過省轄市以上統(tǒng)計機(jī)關(guān)或省以上統(tǒng)計科研機(jī)構(gòu)組織的專家鑒定。
(四)出版的統(tǒng)計專著,撰寫的統(tǒng)計專業(yè)論文獲得省以上表彰、獎勵,對促進(jìn)本地統(tǒng)計工作開展和本行業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高發(fā)揮重要作用。
(五)主持或作為主要成員,設(shè)計、編輯本地或本部門的統(tǒng)計資料匯編三本以上。
(六)積極運(yùn)用統(tǒng)計手段和統(tǒng)計信息,參與決策管理,解決本部門或本單位經(jīng)營管理中的重大問題,取得明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
(七)主持或作為主要成員,利用計算機(jī)編程工具編制有一定技術(shù)水平的統(tǒng)計業(yè)務(wù)軟件(含統(tǒng)計調(diào)查、數(shù)據(jù)處理程序)兩個以上并經(jīng)實踐證明符合統(tǒng)計業(yè)務(wù)技術(shù)要求。
(八)工作業(yè)績突出,主管的統(tǒng)計工作被省轄市以上政府或省以上主管部門評為先進(jìn)集體或先進(jìn)工作者。
四、對不符合學(xué)歷或資歷要求,業(yè)績特別突出的人員,可以破格申報,但必須具備下列條件中的三條以上:
(一)省、部級二等以上統(tǒng)計科研成果獎的主要完成者。
(二)主持或主要參與省以上經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重要項目決策論證工作,并經(jīng)省以上統(tǒng)計主管部門認(rèn)可。
(三)公開出版過有較高學(xué)術(shù)價值的統(tǒng)計專著或譯著(限前 3名);或擔(dān)任主編、副主編,公開出版三部以上有較高學(xué)術(shù)價值的統(tǒng)計專業(yè)教材(其中每部本人承擔(dān)任務(wù)不少于3萬字)。
(四)獨立完成并在公開發(fā)行刊物上發(fā)表不少于 3000字的統(tǒng)計專業(yè)學(xué)術(shù)論文四篇以上。
(五)統(tǒng)計工作成績顯著,受到。ú)級以上政府表彰一次以上;或受到省直廳局或省轄市級政府表彰二次以上。
第四章 附 則
一、本條件規(guī)定的申報條件和評審條件的要求應(yīng)同時具備。
二、正常申報人員的理論水平、業(yè)務(wù)能力和業(yè)績成果,系取得統(tǒng)計師資格以來的情況。
三、本條件中提到的成果、效益,主要是指量化的成果、效益,須交驗所在單位意見和省轄市以上主管部門有關(guān)證明材料。
四、正式出版的著作是指具有 ISBN書號的著作。公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物是指具有CN刊號的學(xué)術(shù)刊物。獲獎成果須同時提交獲獎證書及批文。
五、本條件中所稱“以上”均含本級。
六、從事專業(yè)工作年限計算到申報年度年底。
七、本條件自印發(fā)之日起執(zhí)行!蛾P(guān)于印發(fā) <河南省統(tǒng)計專業(yè)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報、評審條件(試行)>的通知》(豫人職[1997]20號)同時廢止。
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