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常州市新北區(qū)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)2010年公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員簡章

常州衛(wèi)生信息網(wǎng):常州市新北區(qū)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)2010年公開招聘衛(wèi)生類技術(shù)專業(yè)人員簡章:為建立科學、規(guī)范、公正的用人機制,更好地選拔優(yōu)秀人才,充實衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)隊伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《關(guān)于做好2010年衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員引進工作的通知》(常新社人[2010]13號)等有關(guān)精神,決定公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:一、招聘計劃本次共招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員47名。采用定崗報名、統(tǒng)一考試、按崗競爭、擇優(yōu)錄用的方式進行。具體職位設(shè)置見《常州市新北區(qū)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)

為建立科學、規(guī)范、公正的用人機制,更好地選拔優(yōu)秀人才,充實衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)隊伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《關(guān)于做好2010年衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員引進工作的通知》(常新社人[2010]13號)等有關(guān)精神,決定公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

本次共招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員47名。采用定崗報名、統(tǒng)一考試、按崗競爭、擇優(yōu)錄用的方式進行。具體職位設(shè)置見《常州市新北區(qū)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)2010年公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員職位簡介表》(附件1)。

二、招聘對象及基本條件

(一)區(qū)內(nèi)在崗編外人員(需同時具備)

1.具有較高的政治思想素質(zhì),良好的職業(yè)道德,品行端正,遵紀守法,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);

2.護理專業(yè)須具有中專以上學歷,其他專業(yè)須具有大專以上學歷;

3.護理專業(yè)的須具有護士執(zhí)業(yè)資格,其他專業(yè)2008屆以前畢業(yè)生須具有相應(yīng)執(zhí)(職)業(yè)資格;

4.年齡在30周歲以下(1980年1月1日以后出生),具有初級(師)以上專業(yè)技術(shù)資格的可放寬至35周歲(1975年1月1日以后出生);

5.在本區(qū)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)或區(qū)屬衛(wèi)生事業(yè)單位相應(yīng)職位上工作滿1年(2009年9月30日前參加工作);

6.身體健康;

7.具備擬報考職位所需的其他條件(見招聘職位簡介表)。

(二)區(qū)外在崗人員(需同時具備)

1.具有較高的政治思想素質(zhì),良好的職業(yè)道德,品行端正,遵紀守法,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);

2.麻醉、醫(yī)學影像和醫(yī)學檢驗專業(yè)須具有相應(yīng)大專以上學歷,其他專業(yè)須具有本科學歷;

3.護理專業(yè)的須具有護士執(zhí)業(yè)資格,其他專業(yè)2008屆以前畢業(yè)生須具有相應(yīng)執(zhí)(職)業(yè)資格;

4.年齡在25周歲以下(1985年1月1日以后出生),具有初級(師)以上專業(yè)技術(shù)資格的可放寬至30周歲(1980年1月1日以后出生);

5.在區(qū)外醫(yī)療衛(wèi)生單位相應(yīng)職位上工作滿1年(2009年9月30日前參加工作);

6.身體健康;

7.具備擬報考職位所需的其他條件(見招聘職位簡介表)。

(三)2009屆、2010屆畢業(yè)生(需同時具備)

1.具有較高的政治思想素質(zhì),品行端正,遵紀守法,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);

2.麻醉、醫(yī)學影像、醫(yī)學檢驗和護理專業(yè)須具有相應(yīng)大專以上學歷,其他專業(yè)須具有本科學歷;

3.護理專業(yè)的須具有護士執(zhí)業(yè)資格且為本區(qū)生源;

4.年齡在30周歲以下(1980年1月1日以后出生),其中護理專業(yè)的須在25周歲以下(1985年1月1日以后出生);

5.身體健康;

6.具備擬報考職位所需的其他條件(見招聘職位簡介表)。

三、招聘時間安排

1、報名:7月23日—25日

上午9:00—11:30 

下午2:00—5:00

2、領(lǐng)取準考證:7月28日

3、筆試:7月30日

4、公布筆試成績、面試人員名單:8月3日

5、面試:8月6日

6、公布總成績:8月10日

四、報名及資格審核

1、報名。符合招聘基本條件且志愿在我區(qū)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)從事醫(yī)療衛(wèi)生工作的人員,持報名表(附件2,直接下載填好)及有關(guān)證件(身份證、畢業(yè)證書、學位證書、畢業(yè)生推薦表、資格證書、執(zhí)業(yè)證書及專業(yè)技術(shù)資格證,所有證書必須出示原件,同時提供1份復(fù)印件)至新北區(qū)社會事業(yè)局(新北區(qū)人民政府五樓512室,市內(nèi)乘B13、19路至新北區(qū)政府下)進行報考登記,逾期不辦理報考登記手續(xù)。

所有區(qū)內(nèi)在崗編外、區(qū)外在崗報考人員必須出具在單位相應(yīng)職位上工作滿一年的書面證明。2009、2010屆護理專業(yè)的畢業(yè)生須同時出具為本區(qū)生源的有效證明材料(畢業(yè)生推薦表和證明原戶口在本區(qū)的戶口簿)。

2、資格審核:由招考工作領(lǐng)導小組對報考者進行資格審查,對審查不合格者,取消報考資格。

五、考試方式及內(nèi)容

(一)筆試

除麻醉、醫(yī)學影像和醫(yī)學檢驗等緊缺專業(yè)外,其他職位報名人數(shù)應(yīng)與擬招聘人數(shù)形成不小于3:1的競爭比例,否則不予開考,原報考人員可重新選擇報考其他職位。

1.筆試內(nèi)容:委托專業(yè)機構(gòu)命題,不指定考試大綱和教材?荚噧(nèi)容為招聘職位所需的專業(yè)知識,按所報職位,分為臨床(含麻醉、醫(yī)學影像)、中醫(yī)、醫(yī)學檢驗、護理、藥學等5個專業(yè)類別。

2.筆試題型:均為客觀題。

3.筆試分值:100分。

4.筆試時間:120分鐘。

(二)面試

筆試閱卷結(jié)束后確定合格分數(shù)線。在合格人員中按照報考職位1:3的比例從高分到低分確定該職位參加面試對象。如果報考該職位人員均未達到合格分數(shù)線,則取消該職位面試;如果該職位合格人員未達到1:3的比例,則由達線人員參加面試。

1.護理職位

(1)面試內(nèi)容:

①護理技能操作:從《實用臨床護理“三基”(操作篇)》(東南大學出版社唐維新主編)中選擇8項基礎(chǔ)護理操作,分為A類和B類,A類包括無菌技術(shù)、靜脈輸液、鼻飼、心肺復(fù)蘇(成人),B類包括鼻導管吸氧、吸痰、鋪備用床、穿脫隔離衣(傳染病隔離)。由該職位進入面試人員中抽簽產(chǎn)生的1號考生分別從A類和B類中各抽取1項作為該職位所有參加面試人員考核項目。

②問題回答:與護理工作相關(guān)的綜合分析、計劃協(xié)調(diào)、人際關(guān)系處理等問題2個。

(2)面試分值:共100分,其中護理技能操作60分,問題回答40分。

(3)面試時間:護理技能操作20分鐘,問題回答10分鐘。

(4)面試計分:評委5人,去掉一個最高分和一個最低分,其余3人平均分即為面試成績,當場亮分。

2.其他職位

(1)面試內(nèi)容:回答問題4個,其中與報考職位相關(guān)的專業(yè)題2個,與醫(yī)療衛(wèi)生工作相關(guān)的綜合分析、計劃協(xié)調(diào)、人際關(guān)系處理等問題2個。

(2)面試分值:100分。

(3)面試時間:30分鐘。

(4)面試計分:評委5人,去掉一個最高分和一個最低分,其余3人平均分即為面試成績,當場亮分。

六、總成績折算方法

護理職位按照筆試成績占40%、面試成績占60%合成,其他職位按照筆試、面試成績各占50%合成。

根據(jù)《關(guān)于舉行慶祝“5.12”國際護士節(jié)護理技能操作比賽的通知》(常新社衛(wèi)[2010]7號)精神,獲得2010年區(qū)“5.12”國際護士節(jié)護理技能比賽編外人員綜合成績前三名的,在報考同一職位人員中,相同分數(shù)情況下優(yōu)先錄用。

七、體檢

根據(jù)招聘計劃按職位職數(shù)1:1的比例由高分到低分確定體檢人員。參加體檢人員按規(guī)定時間到指定地點進行體檢,體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。體檢不合格或不按規(guī)定進行體檢者,取消錄用資格,所缺名額在該職位其余報考人員中從高分到低分一次性遞補。

八、公示

體檢合格人員被確定為擬錄用人員,并予以公示一周。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學歷、畢業(yè)學校、專業(yè)、報考職位、筆試成績、面試成績、合成總成績。公示期間接受社會和考生舉報,要求舉報者署名,實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。對反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合錄用條件的,不予錄用。

九、收費

根據(jù)《省物價局省財政廳關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函》(蘇價費函〔2007〕146號)規(guī)定,收取報名、筆試費100元/人,進入面試人員收取面試費100元/人。

十、其他

1、根據(jù)招聘計劃,按總成績從高分到低分錄用,如遇自愿放棄,則根據(jù)總成績從高分到低分在報考同職位的其余人員中一次性遞補。

2、錄用人員實行人事代理制度,享受事業(yè)編制人員同等待遇。在職人員實行半年試用期,畢業(yè)生實行一年見習期。試用(見習)期滿進行考核,如考核不合格,則予以解聘。

3、被錄用的社會在職人員與原工作單位簽訂勞動(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

4、考試成績均在中國常州高新區(qū)網(wǎng)www.czxd。gov。cn、常州市衛(wèi)生局網(wǎng)www.czws。gov。cn和常州市新北區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)www.xbqwsj。com上向社會公布,不接受電話查分。

5、報名咨詢電話:0519-85127586

   招聘監(jiān)督電話:區(qū)紀委(監(jiān)察局)0519-85127296

6、本簡章由區(qū)人力資源和社會保障局、社會事業(yè)局負責解釋。

附件:1.常州市新北區(qū)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)2010年公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員職位簡介表(點擊查看)

   2.常州市新北區(qū)公開招聘衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員報名表(點擊查看)

常州市新北區(qū)人力資源和社會保障局

常州市新北區(qū)社會事業(yè)局

二○一○年七月十二日

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