《2009年下半年度南海區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)在職技術人才招聘實施方案》

招聘類別

在職人員招聘

特殊專業(yè)人才招聘

范圍

 在職衛(wèi)技人員的學歷和職稱原則上應符合下列條件之一。如因特殊情況需要改變的，需經(jīng)招委會同意。

（1)現(xiàn)從事醫(yī)療衛(wèi)生工作、取得副高以上職稱的；
（2)具有全日制碩士研究生及以上學歷的；
（3)在縣級及以上醫(yī)院工作，具有全日制本科學歷和中級以上衛(wèi)生專業(yè)技術職稱的。護理、康復專業(yè)、社區(qū)衛(wèi)生服務站所需專業(yè)應聘人員可放寬至具有全日制大學�？茖W歷。
（4)財務類、電子工程類和生物醫(yī)學類等其他專業(yè)技術人才必須具備全日制本科以上學歷和中級以上技術職稱。

特殊專業(yè)人才必須符合下列條件之一

1. 享受國務院特殊津貼的專家；

2. 省級及以上學術專業(yè)主委；

3. 獲得國家級科研成果三等獎及以上的項目負責人；

4. 省級及以上重點�？曝撠熑耍�

5. 地級市及以上三甲醫(yī)院名�？片F(xiàn)職主任；

6. 具有博士研究生學歷者；

7. 經(jīng)招委會同意的其他特殊專業(yè)人才。

條件

招聘條件（包括學歷、專業(yè)、職稱、身體條件等)由各招聘單位按照相關文件精神根據(jù)實際需要提出，詳細請參看《2009年下半年度南海區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)在職技術人才招聘崗位需求表》

招聘程序

網(wǎng)上發(fā)布招聘公告：2009年11月17日

1、特殊專業(yè)人才招聘，年齡條件可適當放寬并免予各項考核。由用人單位業(yè)務考察、體檢合格后，按要求填報有關資料和證明材料，經(jīng)報招委會審批后按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

2、特殊專業(yè)人才、博士生和副高以上職稱的衛(wèi)技人才可酌情照顧其配偶聘用，其配偶必須是具備本科以上學歷（護理專業(yè)大專學歷)和初級以上技術職稱的衛(wèi)生技術人員并經(jīng)考核合格后方可聘用到醫(yī)療衛(wèi)生單位。

網(wǎng)上報名

第一輪報名：2009年11月17日9時至12月4日17時（以服務器時間為準)

資格初審不通過者有一次補報名機會。

補報名：2009年12月7日

資格審核：2009年12月5日至6日

補報資格審核：2009年12月8日

實

踐

技

能

考

核

2009年12月31日前結(jié)束

1、通過資格審核的在職應聘者進入實踐考核環(huán)節(jié)，參與實踐考核的人員名單在南海衛(wèi)生信息網(wǎng)公布。實踐考核期為10至20個工作日。

2、實踐技能考核在招聘單位進行，分別由招委會專家評審組和招聘單位組成的考核小組對應聘者進行專業(yè)技能考核鑒定，以專家評審組打分占40%，醫(yī)院考核小組打分占60%計算實踐技能考核分數(shù)。其中，專家評審組對應聘者具有一票否決權。

 3、應聘人員參加實踐考核時需要提交以下材料以進行現(xiàn)場資格審核：
 （1)本人簽名的招聘報名表；
 （2)身份證原件；
 （3)戶口本原件；
 （4)學歷/學位證書原件
 （5)職稱證書、獲獎證書等應聘崗位要求的其他相關材料；
 （6)已婚者還需提供結(jié)婚證、配偶戶口本、計劃生育證明、獨生子女證等材料。

4、實踐考核期內(nèi)出現(xiàn)下列情況視為考核不合格，取消聘用資格。

（1)實踐技能考核分數(shù)低于60分的；
 （2)有違法違紀行為的；
 （3)違反醫(yī)德醫(yī)風規(guī)定的；
 （4)違反試用單位規(guī)章制度的；
 （5)違反醫(yī)療規(guī)范和操作規(guī)程，出現(xiàn)醫(yī)療事故的；
 （6)受到投訴經(jīng)查屬實的；

（7)出現(xiàn)不適應崗位要求的其他情形并經(jīng)招委會確認不適合錄用的。

筆試

2009年12月27日

1、由招委會統(tǒng)一命題并組織進行。筆試地點另行安排，進入筆試環(huán)節(jié)的考生自行在南海衛(wèi)生信息網(wǎng)打印準考證（包含筆試地點和時間)�？忌�須攜帶準考證和身份證參加考試。

2、筆試主要測試招聘崗位所需要的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能。筆試合格者以實踐成績占60%，筆試成績占40%計算綜合成績，并確定最終排名。

組織考察和業(yè)務考察

組織考察和業(yè)務考察工作由所屬主管單位、各鎮(zhèn)（街道)主管人事工作部門和醫(yī)院負責。

體檢

體檢標準參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準（試行)》，衛(wèi)生類專業(yè)技術人員還應符合《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法》、《護士執(zhí)業(yè)注冊管理辦法》中要求的健康標準，特殊崗位體檢按有關規(guī)定執(zhí)行。體檢由各招聘單位在實踐考核期內(nèi)組織完成。

確定擬聘用人員

體檢標準參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準（試行)》，衛(wèi)生類專業(yè)技術人員還應符合《醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法》、《護士執(zhí)業(yè)注冊管理辦法》中要求的健康標準，特殊崗位體檢按有關規(guī)定執(zhí)行。體檢由各招聘單位在實踐考核期內(nèi)組織完成。

公示

擬招聘人員由招委會辦公室進行網(wǎng)上公示，公示期為5個工作日。公示期內(nèi)如受到投訴,經(jīng)招委會調(diào)查屬實的，取消聘用資格。

正式聘用

取得聘用資格的人員憑招委會發(fā)出《聘用通知書》，在規(guī)定的時間內(nèi)到招聘單位辦理有關手續(xù)；各單位要根據(jù)招委會發(fā)出的《聘用通知書》，在規(guī)定的時間內(nèi)到區(qū)人事局辦理接收手續(xù)，無故不得拖延。取得聘用資格的人員由于個人原因逾期不前往招聘單位辦理手續(xù)的，視為自動放棄并取消聘用資格。