來(lái)衛(wèi)〔2013〕246號(hào)
關(guān)于開(kāi)展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子及
成員任期考核的通知
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、分院、門(mén)診部:
為全面、準(zhǔn)確地考察了解基層醫(yī)改以來(lái)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員履行職責(zé)、工作實(shí)績(jī)等情況,為加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提供依據(jù),根據(jù)《來(lái)安縣基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革實(shí)施意見(jiàn)》(來(lái)發(fā)〔2010〕5號(hào))精神,近期將組織開(kāi)展基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員任期考核工作,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、考核對(duì)象
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、分院、門(mén)診部領(lǐng)導(dǎo)班子及成員。
二、考核內(nèi)容
領(lǐng)導(dǎo)班子主要考核任期內(nèi)發(fā)揮職能作用情況,內(nèi)容包括思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、完成工作任務(wù)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的實(shí)際成效。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要考核任期內(nèi)履行崗位職責(zé)情況,內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面藥品數(shù)據(jù)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。
三、考核程序和方法
1、總結(jié)述職:領(lǐng)導(dǎo)班子及成員要提前撰寫(xiě)m.payment-defi.com/kuaiji/工作總結(jié)和個(gè)人述職報(bào)告,并以張貼等形式征求群眾意見(jiàn)。院長(zhǎng)、主任原則上在測(cè)評(píng)會(huì)上進(jìn)行口頭述職,其他領(lǐng)導(dǎo)干部以書(shū)面形式進(jìn)行述職。
2民意測(cè)評(píng)和民主推薦:召開(kāi)任期考核動(dòng)員會(huì)議,在述職的基礎(chǔ)上,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行民主測(cè)評(píng),對(duì)下一任期的院長(zhǎng)人選進(jìn)行民主推薦。
3、組織考察:采取個(gè)別談話、實(shí)地調(diào)查、查閱有關(guān)資料等方法,考核了解領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
4、綜合分析考核情況,形成考核意見(jiàn)。
四、幾點(diǎn)要求
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、分院、門(mén)診部要高度重視任期考核工作,安排專人,認(rèn)真做好以下準(zhǔn)備工作:
1、要認(rèn)真總結(jié)本單位三年來(lái)、重點(diǎn)是今年的工作,及時(shí)撰寫(xiě)本單位領(lǐng)導(dǎo)班子三年來(lái)的工作總結(jié);及時(shí)通知領(lǐng)導(dǎo)班子成員準(zhǔn)備好個(gè)人述職報(bào)告,在以張貼等方式征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,由單位主要領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字。
2、按照要求印制好《領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)表》和《領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主測(cè)評(píng)表》。
3、按照考察組的通知要求,組織好考核動(dòng)員會(huì)議(具體考核時(shí)間由考核組另行通知)。
附:1、領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)表;
2、領(lǐng)導(dǎo)干部民主測(cè)評(píng)表。
2013年11月22日