根據(jù)工作需要，湖北省檢察機(jī)關(guān)決定面向社會(huì)公開招聘部分政府購(gòu)買服務(wù)的雇員制檢察輔助人員。雇員制檢察輔助人員主要包括雇員制書記員和雇員制檢察技術(shù)人員�，F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：
一、崗位職責(zé)
雇員制檢察輔助人員協(xié)助檢察官?gòu)氖掳讣k理過程中的事務(wù)性、技術(shù)性、保障性、服務(wù)性輔助工作。
二、基本條件
（一)雇員制書記員須具備下列基本條件：
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛檢察工作；
2.年齡在18周歲以上、28周歲以下(即1987年10月1日至1998年9月30日期間出生)，具有2年以上司法輔助工作經(jīng)歷或取得碩士學(xué)位的，年齡可以放寬至35周歲(即1980年10月1日以后出生)；
3.具有全日制�？苹虮究埔陨蠈W(xué)歷（本科以上學(xué)歷不限全日制)，同等條件下，法律專業(yè)優(yōu)先；
4.熟悉法律基礎(chǔ)知識(shí)，同等條件下，取得國(guó)家法律職業(yè)資格或速錄員資格人員可優(yōu)先聘用；
5.具有一定的文字寫作能力，能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，中文錄入速度每分鐘80字以上；
6.具備正常履行職責(zé)的身體條件；
7.沒有違法犯罪記錄；
8.沒有其他不宜聘用的情形。
（二)雇員制檢察技術(shù)人員須具備下列基本條件：
1.擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛檢察工作；
2.年齡在18周歲以上、35周歲以下(即1980年10月1日至1998年9月30日期間出生)；
3.具有全日制專科或本科以上學(xué)歷（本科以上學(xué)歷不限全日制)，同等條件下，法律專業(yè)優(yōu)先；
4.具有一定的文字寫作能力，具備履行職能所必須的專業(yè)知識(shí)和技能，具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格；
5.具備正常履行職責(zé)的身體條件；
6.沒有違法犯罪記錄；
7.沒有其他不宜聘用的情形。
本公告所涉及年齡及工作經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間均為2016年9月30 日。
三、報(bào)考程序
（一)查詢職位
報(bào)考人員可于2016年9月23日后登陸湖北人事考試網(wǎng)站（www.hbsrsksy。cn)查詢各招聘檢察院具體招考人數(shù)和職位資格條件，詳見《湖北省檢察機(jī)關(guān)2016年度雇員制檢察輔助人員職位公告》（附件1)。
（二)網(wǎng)上報(bào)名
1．提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)名時(shí)間為9月24日9∶00至9月28日17∶00。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告（主要介紹考試安排、考務(wù)流程等)、《湖北省檢察機(jī)關(guān)2016年度雇員制檢察輔助人員職位公告》（主要介紹招聘單位、聘用數(shù)量及報(bào)考資格條件)，登錄湖北人事考試網(wǎng)，填寫誠(chéng)信報(bào)考信息，注冊(cè)個(gè)人基本信息，上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg、jpeg格式，30KB以下)，選擇合適職位提交報(bào)考申請(qǐng)。每個(gè)身份證號(hào)碼和手機(jī)號(hào)碼均只能注冊(cè)一次。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，報(bào)考人員填報(bào)虛假材料騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
2．報(bào)名資格網(wǎng)上初審。報(bào)考人員可于9月24日至9月29日期間登錄湖北人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。報(bào)考申請(qǐng)通過資格審查的，不能再報(bào)考其他職位。退回補(bǔ)充資料的，可完善個(gè)人信息后重新報(bào)考原職位或改報(bào)其他職位。報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過資格審查的，可以改報(bào)其他職位。9月28日17∶00后，所有報(bào)考人員均不能再改報(bào)其他職位，請(qǐng)盡早報(bào)名，以免報(bào)名截止后因資格審查不通過而錯(cuò)失考試機(jī)會(huì)�？忌鷪�(bào)考同一職位，兩次未通過審核，不能再報(bào)該職位。
（三)網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)
資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員請(qǐng)于9月29日9∶00至9月30日17∶00登陸湖北人事考試網(wǎng)繳費(fèi)確認(rèn)，考試費(fèi)用50元,未按期繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄考試。報(bào)名繳費(fèi)后，人數(shù)達(dá)不到1：3開考比例的職位，可在市州范圍內(nèi)根據(jù)考生意愿進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑不成的，經(jīng)湖北省人民檢察院批準(zhǔn)同意可以取消或按比例核減聘用計(jì)劃。
（四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
繳費(fèi)確認(rèn)成功后，報(bào)考人員應(yīng)于10月19日9:00至10月21日17:00前，登錄湖北人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。
四、考試
（一)筆試
筆試重點(diǎn)考察法律基礎(chǔ)知識(shí)和文字表達(dá)能力。筆試時(shí)間：為10月22日上午9:00至11:30，報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上確定的地點(diǎn)參加考試。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶有效準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試。筆試開始30分鐘后未能按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄考試。
筆試總分為100分，設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入職業(yè)技能測(cè)試。
（二)職業(yè)技能測(cè)試
報(bào)考雇員制書記員崗位的人員，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照擬招聘人數(shù)與職業(yè)技能測(cè)試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)行職業(yè)技能測(cè)試。筆試成績(jī)相同的，一并參加職業(yè)技能測(cè)試。職業(yè)技能測(cè)試主要考察中文錄入速度及準(zhǔn)確率，中文錄入速度每分鐘80字以上為合格。職業(yè)技能測(cè)試不合格不得進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。因職業(yè)技能測(cè)試不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同職位人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)職業(yè)技能測(cè)試人選。
職業(yè)技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)和參加人員在湖北省人事考試網(wǎng)上公布。
（三)資格復(fù)審和面試
資格復(fù)審須提交材料及排列順序：
1.報(bào)名表原件（網(wǎng)上自行下載)；
2.身份證原件、復(fù)印件（身份證正反面復(fù)印在一張紙上)；
3.戶口本原件（集體戶口報(bào)名人員提供加蓋管理部門公章的集體戶首頁復(fù)印件和本人頁原件)及戶口本首頁和本人頁復(fù)印件；
4.學(xué)歷證書原件、復(fù)印件；
以上復(fù)印件均采用A4紙型，本人簽字并注明“與原件一致”。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消面試資格。各招聘檢察院可在報(bào)考同職位人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)職業(yè)技能測(cè)試人選，職業(yè)技能測(cè)試合格后參加資格復(fù)審。資格復(fù)審后，達(dá)不到1:3面試比例的職位，可在市州范圍內(nèi)根據(jù)考生意愿進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑不成的，除經(jīng)湖北省人民檢察院批準(zhǔn)同意開考的職位外，其他職位一律取消或按比例核減招聘計(jì)劃。
資格復(fù)審合格的人員，當(dāng)場(chǎng)發(fā)給面試通知書。面試由省檢察院統(tǒng)一組織，各市、州檢察院具體實(shí)施。面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，取消其面試資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。因考生放棄面試導(dǎo)致該職位達(dá)不到規(guī)定比例的，該職位可正常開考。對(duì)只有1名考生參加面試的職位，考生面試成績(jī)達(dá)到本場(chǎng)考試(同一考官組、同一面試題本)平均分的，方可列為體檢、考察對(duì)象。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，采取結(jié)構(gòu)化面試形式，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
資格復(fù)審和面試公告另行發(fā)布。
（四)綜合成績(jī)
綜合成績(jī)采用百分制折算，計(jì)算方法為：筆試分?jǐn)?shù)×50%＋面試分?jǐn)?shù)×50%。
五、體檢、考察、公示
依綜合折算成績(jī)高低順序，按招聘人數(shù)1：1確定體檢、考察人選；體檢或考察不合格的，可依次遞補(bǔ)。綜合成績(jī)相同者，依次按照以下條件確定體檢、考察人選：（一)雇員制書記員職位
1.取得碩士學(xué)位的；
2.取得國(guó)家法律職業(yè)資格；
3.取得速錄員資格；
4.具有2年（含)以上檢察輔助工作經(jīng)歷；
5.筆試成績(jī)高。（二)雇員制檢察技術(shù)人員職位
1.取得碩士學(xué)位的；
2.從事計(jì)算機(jī)信息管理工作，取得國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)考試合格證書；
3.從事司法會(huì)計(jì)工作，取得會(huì)計(jì)師職業(yè)資格證書；
4.具有2年（含)以上檢察輔助工作經(jīng)歷；
5.筆試成績(jī)高。
各招聘職位按照上述條件仍無法確定體檢、考察人選的，綜合成績(jī)相同的考生一并入圍體檢、考察，由招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬招聘人員。體檢或考察不合格的，可依次遞補(bǔ)。
體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（國(guó)人部發(fā)[2015]1號(hào))、《湖北省公務(wù)員錄用實(shí)施辦法（試行)》，確保雇用人員具有良好的政治素質(zhì)和身體素質(zhì)�？疾靸�(nèi)容主要包括：應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。 體檢、考察相關(guān)工作另行通知。
各招聘檢察院根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況擇優(yōu)確定擬聘用人員并統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
六、聘用
公示期滿，符合聘用條件的，由省檢察院確定聘用人員名單，各用人單位分別依法簽訂勞動(dòng)合同。簽訂勞動(dòng)合同期限一般為3年，首次雇用人員應(yīng)規(guī)定試用期，試用期一般為3個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，聘為雇員制檢察輔助人員；經(jīng)考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。固定期限勞動(dòng)合同屆滿，符合相關(guān)規(guī)定，雙方愿意續(xù)聘的，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
七、工資待遇
雇員制檢察輔助人員勞務(wù)報(bào)酬原則上高于當(dāng)?shù)貏趧?wù)派遣（合同工)人員工資收入的40%確定。
八、其他事項(xiàng)
（一)考生咨詢方式。涉及職位公告中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及備注內(nèi)容等相關(guān)信息的咨詢，考生應(yīng)于工作時(shí)間內(nèi)，與招聘單位聯(lián)系。相關(guān)聯(lián)系方式詳見《湖北省檢察機(jī)關(guān)2016年度雇員制檢察輔助人員職位公告》（附件1)。
涉及網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)的咨詢，與湖北省人事考試院027－87325035聯(lián)系。
涉及繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試考務(wù)安排及參考要求等咨詢，與湖北省人事考試院027－87710491聯(lián)系。
湖北省人民檢察院紀(jì)檢監(jiān)督電話：027-67888626。
（二)考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)務(wù)必留下兩種聯(lián)系方式（手機(jī)或固話)，在考試特別是資格復(fù)審、面試、調(diào)劑和遞補(bǔ)期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因考生本人原因錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
（三)考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)核對(duì)報(bào)考的職位、個(gè)人姓名、身份證號(hào)、考試科目等重要信息，避免錯(cuò)失考試機(jī)會(huì)。
（四)準(zhǔn)考證是參加筆試、面試、體能測(cè)試、體檢等工作需要出示的憑據(jù)，請(qǐng)考生妥善保管，遺失不補(bǔ)。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，證件不齊者，不得參加考試。
（五)在招聘工作中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)證實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格；已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
附件1：《湖北省檢察機(jī)關(guān)2016年度雇員制檢察輔助人員職位公告》
湖北省人民檢察院2016年9月23日
