2016年河北省衛(wèi)生系列副高級(jí)任職資格申報(bào)評(píng)審業(yè)務(wù)工作要求(試行)
專業(yè) |
業(yè)務(wù)工作要求 |
全科醫(yī)學(xué) |
比較全面系統(tǒng)掌握醫(yī)學(xué)基本理論知識(shí)和全科實(shí)踐技能,有較豐富的全科醫(yī)師帶教和全科醫(yī)師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具有開展全科診療、急癥搶救、康復(fù)指導(dǎo)、健康促進(jìn)、疾病預(yù)防、培養(yǎng)基層全科醫(yī)師等能力,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,每年診治病人不少于2000人,急癥處置不少于20例。每年舉辦學(xué)術(shù)講座不少于2次,帶教全科醫(yī)師不少于20人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
內(nèi)科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠開展危重癥病人救治和解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于800人,主持和參加救治危重病人不少于20例,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
外科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠開展危重癥病人救治和解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于800人,主持和參加急重癥處置不少于20例,作為術(shù)者和第一助手完成手術(shù)不少于100臺(tái)(其中二級(jí)以上手術(shù)不少于30臺(tái)),作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
婦產(chǎn)科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠開展危重癥病人救治和解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于300人,主持和參加救治危重病人不少于20例,作為術(shù)者和第一助手參加手術(shù)不少于100臺(tái)(其中二級(jí)以上手術(shù)不少于30臺(tái)),作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
兒科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠開展危重癥病人救治和解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于800人,主持和參加救治危重病人不少于20例,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠開展危重癥病人救治和解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于800例,作為術(shù)者和第一助手參加手術(shù)不少于150臺(tái)次(其中二級(jí)以上手術(shù)不少于50例),作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人醫(yī)學(xué)全在線m.payment-defi.com ,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 | |
口腔科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠開展危重癥病人救治和解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于600例,作為術(shù)者和第一助手參加手術(shù)不少于100臺(tái)(二級(jí)以上手術(shù)不少于30例),作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
耳鼻喉科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠開展危重癥病人救治和解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于400例,作為術(shù)者和第一助手參加手術(shù)不少于100臺(tái)(其中二級(jí)以上手術(shù)不少于30例),作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
皮膚科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能夠解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于,400例,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
病理科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),有熟練的技術(shù)操作能力和較豐富的診斷經(jīng)驗(yàn),能解決常見病例的診斷和技術(shù)問題,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年完成病理診斷不少于500例,平均每年作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
麻醉科 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),掌握各種手術(shù)的麻醉方法和處理麻醉并發(fā)癥,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年獨(dú)立施行麻醉不少于300例,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
醫(yī)學(xué)影像 |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能解決常見病和較為復(fù)雜病例影像診斷技術(shù)問題,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治醫(yī)師期間,平均每年診斷影像不少于400例,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
公共衛(wèi)生 |
熟練掌握專業(yè)理論和業(yè)務(wù)管理,有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能熟練開展日常公共衛(wèi)生項(xiàng)目實(shí)施和公共衛(wèi)生事件處理,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主管醫(yī)師期間,平均每年參加處置公共衛(wèi)生事件、承擔(dān)公共衛(wèi)生項(xiàng)目、執(zhí)行重要公共衛(wèi)生任務(wù)等合計(jì)不少于2項(xiàng),作學(xué)術(shù)報(bào)告和業(yè)務(wù)培訓(xùn)不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中主要精力在行政管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/2。 |
醫(yī)學(xué)檢驗(yàn) |
熟練掌握專業(yè)理論知識(shí)和檢驗(yàn)方法,有較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能熟練開展日常檢驗(yàn)和解決較復(fù)雜技術(shù)問題,能在實(shí)驗(yàn)方法選擇、檢驗(yàn)結(jié)果意義上提出指導(dǎo)性意見,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主管技師期間,平均每年檢驗(yàn)標(biāo)本不少于1000例,作學(xué)術(shù)報(bào)告和業(yè)務(wù)培訓(xùn)不少于2次,帶教下級(jí)檢驗(yàn)技師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中主要精力在行政管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
藥學(xué) |
熟練掌握臨床藥物理論和藥物管理,有較豐富的臨床藥學(xué)工作經(jīng)驗(yàn),能熟練調(diào)劑處方,掌握常用制劑和劑型的配制,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主管藥師期間,平均每年參加臨床用藥討論和指導(dǎo)患者用藥不少于10次,藥物管理無差錯(cuò),作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)藥師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
護(hù)理 |
熟練掌握護(hù)理專業(yè)理論、技術(shù)操作和管理,有較豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)及解決復(fù)雜疑難技術(shù)的能力,能夠組織開展危重病人搶救與護(hù)理,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主管護(hù)師期間,平均每年主持和參加重危病人的護(hù)理查房不少于10次,,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)護(hù)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
其他醫(yī)技類 |
熟練掌握本專業(yè)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),熟練掌握設(shè)備維護(hù)與操作技術(shù),能解決本專業(yè)日常和較為復(fù)雜技術(shù)問題,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主管技師期間,平均每年為患者提供技術(shù)服務(wù)不少于800人次,作學(xué)術(shù)報(bào)告和業(yè)務(wù)培訓(xùn)不少于2次,帶教下級(jí)技師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
中醫(yī) |
熟練掌握中醫(yī)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能正確運(yùn)用中醫(yī)辯證論治方法解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,達(dá)到達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治中醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于300人,其中疑難病人不少于50例,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
中西醫(yī)結(jié)合 |
熟練掌握中醫(yī)和西醫(yī)理論知識(shí),實(shí)踐能力較強(qiáng),能正確運(yùn)用中西醫(yī)結(jié)合方法解決常見病、多發(fā)病以及較為復(fù)雜疑難病例的診治,技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主治中醫(yī)師期間,平均每年診治病人不少于300人,其中疑難病人不少于30例,作學(xué)術(shù)報(bào)告不少于2次,帶教下級(jí)醫(yī)師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
中藥 |
掌握中藥知識(shí)和中藥管理,熟知中藥藥性及炮制技術(shù),有較豐富的中藥使用和管理工作經(jīng)驗(yàn),能熟練調(diào)劑處方,熟知配伍禁忌,能夠提供中藥咨詢服務(wù),技術(shù)達(dá)到當(dāng)?shù)叵冗M(jìn)水平。任主管中藥師期間,平均每年參加臨床用藥討論和指導(dǎo)患者用藥不少于10次,中藥管理無差錯(cuò),作學(xué)術(shù)報(bào)告和中藥炮制技術(shù)培訓(xùn)不少于2次,帶教下級(jí)中藥師不少于2人,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核等次為良好以上。 醫(yī)療機(jī)構(gòu)中主要精力在業(yè)務(wù)管理崗位的人員,業(yè)務(wù)工作量應(yīng)不少于上述規(guī)定的1/3。 |
說明:1.業(yè)務(wù)工作要求圍繞“技術(shù)能力、工作數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量”三個(gè)方面制定。2.“技術(shù)能力”采取實(shí)踐技能全省統(tǒng)一考試的方式進(jìn)行考核。3.“工作數(shù)量”由單位根據(jù)實(shí)際工作進(jìn)行考核后提交《河北省衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)任職資格申報(bào)評(píng)審工作數(shù)量考核情況一覽表》。4.“服務(wù)質(zhì)量”由單位提供醫(yī)德醫(yī)風(fēng)年度考核表復(fù)印件
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