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論文修改要點分析以及正確的論文寫作示范

來源:本站原創(chuàng) 更新:2016/3/14 論文投稿平臺

論文修改要點分析以及正確的論文寫作示范

論文修改注意要點與正確寫作論文的方法參考如下:

一、論文修改要點

論文修改有廣義和狹義兩種理解。廣義的理解包括寫作過程中每一個環(huán)節(jié)的修改;狹義的理解,則專指草稿完成之后的加工修改。不管是狹義的理解還是廣義的理解,論文修改的內(nèi)容和范圍一般都包括:思想觀點包括主題在內(nèi)的修改、材料使用的修改、結(jié)構(gòu)的修改、語言的修改等,下面分別談?wù)劯黜椥薷牡姆秶捌湟蟆?/P>

(一)、修改材料,主要指對論文引用的材料增加、刪節(jié)或調(diào)整

材料是文章中的“血肉”,它是證明觀點的論據(jù),是論點成立的依托-醫(yī),學(xué)全,在線.搜集.整理m.payment-defi.com。因而對選用材料的基本要求是:一是必要,即選用說明觀點的材料;二是真實,即所用的材料必須符合實際,準(zhǔn)確可靠;三是合適,即材料引用要恰當(dāng),不多不少,恰到好處。在修改論文中,要看引用的材料是否確鑿有力;是否有出處;是否能相互配合說明論點;是否發(fā)揮了論證的力量;是否合乎邏輯;是否具有說服力。要把不足的材料補足,要把空泛的陳舊的平淡的材料加以調(diào)換;要把不實的材料和與主題無關(guān)的材料堅決刪除。

修改材料一般分兩步進(jìn)行:

第一步是查核校正,即先不考慮觀點、結(jié)構(gòu)、語言,只查核材料本身是否真實、可信、準(zhǔn)確,包括對初稿中的定律、論斷、數(shù)據(jù)、典型材料、引文出處等進(jìn)行核對,發(fā)現(xiàn)疑點和前后矛盾的地方,一定要搞清楚、弄明白,如果弓1用了經(jīng)典作家的話,如有條件最好核對原文,把一切失誤、失實和有出入的材料給予刪除或改寫準(zhǔn)確,保證論文建立在堅實可靠的基礎(chǔ)之上。

第二步,根據(jù)論證中心論點和各分論點的要求,對材料進(jìn)行增、刪、調(diào)。對于缺少材料或材料單薄、不足以說明論點的,就要增補有代表性、有典型性的新材料,使論據(jù)更加充實,使論證變得更充分有力。對材料雜亂、重復(fù),或材料與觀點不一致的,則要刪減,以突出觀點,不能以材料多而取勝,應(yīng)以適度為佳。對于陳舊、乎談、一般化的材料,則要進(jìn)行調(diào)換,換上更合適的材料。

(二)、修改語言和標(biāo)點

語言是表達(dá)思想的工具,要使論文寫得準(zhǔn)確、簡潔、生動,就不能不在語言運用上反復(fù)推敲修改。論文的語言修改,主要是在三方面下功夫:一是表達(dá)清楚而簡練,用最少的文字說明盡可能多的問題,是一篇高質(zhì)量論文必不可少的條件。為了使文章精練,必須把羅唆、重復(fù)的地方,改為精練、簡潔的文字;二是文字表達(dá)的準(zhǔn)確性。為了語言的準(zhǔn)確性,就要把似是而非的話,改為準(zhǔn)確的文字;三是語言的可讀性,為了語言的可讀性,要把平淡的改為鮮明,把拗口的改為流暢,把刻板的改為生動,把隱晦的改為明快,把含混、籠統(tǒng)的改為清晰、具體。

如何加強語言的推敲和錘煉?

為了使語言準(zhǔn)確、簡潔、生動,不能不錘煉字句,而錘煉字句,必須要有正確的指導(dǎo)思想。對語言的錘煉加工,目的是為了更好地表情達(dá)意,所以錘煉不能脫離內(nèi)容的需要,去孤立地雕琢文詞,追求華麗。這是在指導(dǎo)思想上必須明確的。另外,在修改中要注意以下三個方面:

第一,要盡可能利用準(zhǔn)確生動、簡潔的語言,對生造詞語、詞類誤用、詞義混亂等用詞不當(dāng)、詞不達(dá)意的毛病,要堅決改掉,堅決消滅錯別字和不規(guī)范的簡化字、自造詞。魯迅說他自己寫文章“不生造除自己之外,誰也不懂的形容詞之類”,“只有自己懂得或連自己也不懂的生造出來的字句,是不大用的”。這樣一種嚴(yán)肅認(rèn)真一絲不茍的精神,是值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)的。

第二,對結(jié)構(gòu)殘缺、結(jié)構(gòu)混亂、搭配不當(dāng)?shù)炔缓险Z法的句子,要注意改正,使之合乎語言規(guī)范。杜甫說:“為人性僻耽佳句,語不驚人死不休”。唐代作家皮日休說:“百煉成字,千煉成句”。字句要好,就必須反復(fù)錘煉、反復(fù)琢磨修改。

第三,要注意句子之間的邏輯聯(lián)系,力求上下貫通,語氣一致,通順流暢-論文客服QQ,81995535。

第四,檢查標(biāo)點、規(guī)范書寫。標(biāo)點符號是文章的構(gòu)成要素之一,是文章的有機組成部分-醫(yī)學(xué)全在線,搜集整,理m.payment-defi.com,用得恰當(dāng),能夠準(zhǔn)確地表達(dá)內(nèi)容;反之,就會影響內(nèi)容的表達(dá),甚至產(chǎn)生歧義。檢查標(biāo)點符號,主要是看標(biāo)點符號的用法是否正確,以及調(diào)整點錯位置的標(biāo)點符號。修改時,要按約定俗成的用法,嚴(yán)格按規(guī)定的格式進(jìn)行書寫。另外,修改時,一定要把潦草的字和不規(guī)范的字改正,抄寫時要書寫工整、字跡清楚。還有,在修改中,對論文中的圖表、符號、公式要檢查,要合乎規(guī)范,對比較復(fù)雜的容易出錯的,更應(yīng)仔細(xì)校正。

(三)、思想觀點的修改。

寫文章的主要目的是為了表達(dá)自己的思想,宣傳自己的主張,如果自己的認(rèn)識不深刻,甚至有錯誤,就不可能使別人得到教益。甚至?xí)o人以壞的影響。文章的論點是文章的統(tǒng)帥,如果認(rèn)識膚淺,見識不高,要想把文章的材料、結(jié)構(gòu)等整理好,也是困難的。所以,修改論文,首先要考慮論文的主題和觀點是否正確,認(rèn)識是否深刻,文章有否新意。

第一,要綜觀全局,立足全篇,審視文章的中心論點是否正確、集中、鮮明、深刻,是否具有創(chuàng)新性,文題是否相符,若干從屬論點與中心論點是否一致,某些提法是否全面、準(zhǔn)確。如果中心論點把握不準(zhǔn)確,不能把最典型、最具本質(zhì)意義的思想和規(guī)律揭示出來,或者有某種失誤和偏頗,就要動“大手術(shù)”,進(jìn)行一次大改寫甚至重寫;如果文章中的論點落后于形勢的發(fā)展,缺乏新意,就要重新構(gòu)思和概括,或改變論證角度,進(jìn)一步挖掘和提高。

第二,對于論文中出現(xiàn)的主觀、片面、空泛的地方,要進(jìn)行強化、增補等改寫工作,使偏頗的改中肯,片面的改全面,模糊的改鮮明,粗淺的改深刻,松散的改集中,有失分寸的改恰當(dāng),陳舊的改新穎,立意太低的加以升華。

第三,修改論文的標(biāo)題。論文的題目是論文的“眼睛”,如果題目短小精煉鮮明,就能傳神生輝,使人一看就有興趣。所以對初稿的題目進(jìn)行斟酌、推敲和改動,是非常重要的。論文寫作,文和題是互相作用、互相影響的。文要切題,題要配文,如果文不對題,題目過長或太籠統(tǒng),都必須修改,使題目能概括地表達(dá)論文的中心論點和討論的范圍,起到“畫龍點睛”的作用。

(四)、修改結(jié)構(gòu)

結(jié)構(gòu)是論文表現(xiàn)形式的重要因素,是論文內(nèi)容的組織安排。結(jié)構(gòu)的好壞,直接關(guān)系著論文內(nèi)容的表達(dá)效果。結(jié)構(gòu)的調(diào)整和校正,關(guān)系著全文的布局和安排。調(diào)整結(jié)構(gòu),要求理順?biāo)枷,檢查論文中心是否突出,層次是否清楚,段落劃分是否合適,開頭、結(jié)尾、過渡照應(yīng)如何,全文是否構(gòu)成一個完整的嚴(yán)密的整體。調(diào)整的原則和要求,是要有利于突出中心論點,服務(wù)于表現(xiàn)中心論點。

修改結(jié)構(gòu),應(yīng)主要抓好以下三個方面:

第一,層次是否清楚,思路是否通暢。一般可以先從大小標(biāo)題之間的關(guān)系來看文章的思路和層次。如果論文不設(shè)小標(biāo)題,則必須從內(nèi)容去判斷。例如,文章在內(nèi)容上是否符合“提出問題,分析問題,解決問題”的邏輯聯(lián)系;全文的布局、層次和段落的安排是否有條理;層次的脈絡(luò)是否分明、順暢;各段的分論點是否明確、協(xié)調(diào);對雜亂無章的闡述要疏理通順;刪去重復(fù)和矛盾的地方,補上缺少的部分,達(dá)到全文意思上連貫通暢。

第二,結(jié)構(gòu)是否完整。論文要有一個完整的結(jié)構(gòu)。一篇論文要有緒論、本論、結(jié)論三大部分協(xié)調(diào)一致,即要有引人入勝的開頭,有材料有分析的論證,有鮮明、正確的觀點和深刻有力的結(jié)尾。同時還要審視各個部分的主次、詳略是否得當(dāng)。

第三,結(jié)構(gòu)是否嚴(yán)密。一篇論文必須是論點與論據(jù),大論點與小論點之間有嚴(yán)密的邏輯性-醫(yī),學(xué)全,在線.搜集.整理m.payment-defi.com。如果論文結(jié)構(gòu)松散,要加以緊縮,刪去那些多余的材料,刪去添枝加葉、離題太遠(yuǎn)或無關(guān)緊要的句段。為使結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)和諧,對全文各部分的過渡和照應(yīng)、結(jié)構(gòu)的銜接、語氣的連貫等方面,也要認(rèn)真地考慮和修改。

二、正確規(guī)范的論文寫作示范

隨著經(jīng)濟(jì)全球化和高新技術(shù)的發(fā)展,新經(jīng)濟(jì)時代已經(jīng)來臨,并帶來了許多全新的機遇和挑戰(zhàn)。形成并發(fā)展于工業(yè)經(jīng)濟(jì)是時代的財務(wù)管理在許多方面以顯示出不適應(yīng)性。目前,理論界提出的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、知識經(jīng)濟(jì)和全球經(jīng)濟(jì)都是新經(jīng)濟(jì)時代表現(xiàn)出來的重要性。集團(tuán)企業(yè)財務(wù)管理的發(fā)展必須與新經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)相適應(yīng),這使得傳統(tǒng)的財務(wù)管理必須有新的發(fā)展

一、集團(tuán)企業(yè)財務(wù)管理的內(nèi)容

財務(wù)管理是對企業(yè)財務(wù)活動所進(jìn)行的管理。企業(yè)活動首先表現(xiàn)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的資金運動,它是一種客觀存在的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象,其存在的客觀基礎(chǔ)是商品經(jīng)濟(jì)。

集團(tuán)公司亦稱集團(tuán)企業(yè),是在商品經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)、股份經(jīng)濟(jì)日趨普遍的條件下逐步產(chǎn)生與發(fā)展起來的,是由若干個企業(yè)組成的多功能經(jīng)營聯(lián)合體,是企業(yè)聯(lián)合的高級形態(tài)。

經(jīng)濟(jì)時代新的財務(wù)管理內(nèi)容將由籌集資金發(fā)揮企業(yè)的規(guī)模效益為主轉(zhuǎn)向籌集知識發(fā)揮企業(yè)的知識效益為主,企業(yè)經(jīng)營離不開資本,資金是資本,知識也是資本,新經(jīng)濟(jì)拓寬了資本的內(nèi)涵,知識成為發(fā)展經(jīng)濟(jì)的重要資本。

二、集團(tuán)企業(yè)財務(wù)管理的主體

新經(jīng)濟(jì)時代的財務(wù)管理主體將由實體化轉(zhuǎn)向虛擬化,財務(wù)管理主體是財務(wù)管理為之服務(wù)的特定組織實體,是一定社會經(jīng)濟(jì)形態(tài)下具有獨立的物質(zhì)利益的經(jīng)濟(jì)實體,這種實體是有形的、相對穩(wěn)定的。人力資源將成為決定企業(yè)乃至整個社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要因素,也是決定社會財富分配的重要的因素,F(xiàn)代勞動者是一種知識型的員工,他們成為企業(yè)的員工實際上是給企業(yè)帶來了人力資本。所以,用“計時工資”、“計件工資”、“按崗付酬”已無法度量員工對企業(yè)的貢獻(xiàn),衡量貢獻(xiàn)的唯一尺度就是業(yè)績,而業(yè)績的大小是按投入資本包括知識資本的大小來衡量的。這種做法有利于調(diào)動人力資本所有者的積極性、主動性和創(chuàng)造性,更好地為企業(yè)服務(wù)。顯然,作為企業(yè)經(jīng)營管理的重要部分,集團(tuán)公司的財務(wù)戰(zhàn)略必須統(tǒng)一于其既定的經(jīng)營戰(zhàn)略。隨著多元化經(jīng)營道路的發(fā)展,企業(yè)規(guī)模急速擴(kuò)大,集團(tuán)化管理成為必然。集團(tuán)公司管理的主要任務(wù)是集團(tuán)公司的整合。沒有整合的集團(tuán)公司難于發(fā)揮集團(tuán)的整體優(yōu)勢,充其量是一個大拼盤,各個屬下各自為政,集團(tuán)內(nèi)部難于協(xié)調(diào)運作,必然導(dǎo)致財務(wù)失控。集團(tuán)公司的財務(wù)管理也就不同于單一企業(yè)的財務(wù)管理,而且它區(qū)別于其它一般的企業(yè)單位和部門,表現(xiàn)出以下特點:

(一)財務(wù)管理目標(biāo)的雙重性

集團(tuán)公司既是股東授權(quán)的經(jīng)營者,要最大限度地創(chuàng)造和實現(xiàn)“集團(tuán)總體價值的最大化”-論文.客服.QQ,81995535,同時集團(tuán)公司又是其子公司的投資者,還要指導(dǎo)和監(jiān)督子公司實現(xiàn)“利潤最大化”。

(二)關(guān)系復(fù)雜化

企業(yè)集團(tuán)通常采用產(chǎn)權(quán)經(jīng)營組織。它不同于一般直接從事商品生產(chǎn)的企業(yè),也不是簡單的產(chǎn)品協(xié)作關(guān)系或企業(yè)間的合作關(guān)系,而主要是通過控股形式,以產(chǎn)權(quán)關(guān)系為紐帶的企業(yè)集團(tuán),而且不同的企業(yè)集團(tuán)可以采取不同的持股方式,既有垂直持股方式,也有環(huán)狀的相互持股(或交換股份)方式,還有環(huán)狀持股與垂直式持股混合的方式。由此致使企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部的產(chǎn)權(quán)關(guān)系十分復(fù)雜。

(三)職能兩分化

在一個以產(chǎn)權(quán)關(guān)系為紐帶的企業(yè)集團(tuán)中,集團(tuán)公司(母公司)作為整個集團(tuán)發(fā)展目標(biāo)的制定與實施的組織者、指揮者,其職能不再僅僅局限于其自身簡單的商品經(jīng)營,它更為重要的職能在于通過控股等多種方式,以股權(quán)關(guān)系為基礎(chǔ)從事企業(yè)的資本經(jīng)營和管理,推動其屬下各子公司的商品經(jīng)營,使整個企業(yè)集團(tuán)能夠作為一個有機整體有效地協(xié)調(diào)運營并迅速擴(kuò)張,實現(xiàn)集團(tuán)總價值最大化的目標(biāo)。

(四)財務(wù)管理內(nèi)容決策化

從集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略、財務(wù)指標(biāo)、審計監(jiān)督以及人事管理等方面去影響和控制各成員單位的生產(chǎn)經(jīng)營和資產(chǎn)經(jīng)營;使集團(tuán)公司在制定發(fā)展戰(zhàn)略、調(diào)整結(jié)構(gòu)、協(xié)調(diào)利益等方面發(fā)揮主導(dǎo)作用,成為集團(tuán)公司投資、籌資等重大事項的決策中心。

(五)管理活動層次化、體系化

集團(tuán)公司財務(wù)部門與集團(tuán)公司下屬各單位財務(wù)部門分別處于不同的管理層次,擁有不同的管理權(quán)限。同時,又存在上級財務(wù)管理部門對下級財務(wù)管理部門的監(jiān)督、控制,在垂直權(quán)利結(jié)構(gòu)下,自上而下層層監(jiān)控,自下而上層層反映匯報,形成體系化的財務(wù)管理格局。

(六)領(lǐng)域多元化

企業(yè)集團(tuán)可憑借其財力雄厚的主觀條件,普遍采用多元化投資經(jīng)營戰(zhàn)略,注重產(chǎn)品的系列化和產(chǎn)業(yè)的多元化,通過進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)的多種領(lǐng)域,在增強其競爭發(fā)展能力的同時,提高了抵御不同市場風(fēng)險的能力,從而可以加速整個集團(tuán)的資本擴(kuò)張與資產(chǎn)增值速度。

三、集團(tuán)企業(yè)財務(wù)管理的體系

財務(wù)決策是財務(wù)管理的和新的觀點,無疑會使財務(wù)管理在現(xiàn)實生活中的地位得以提高,財務(wù)人員不再僅屬于賬房先生之類的管家。但是在理論上把財務(wù)管理體系、職能的首要地位我認(rèn)為可能違背了財務(wù)管理最本質(zhì)的含義,不利于有效地實現(xiàn)財務(wù)目標(biāo),對財務(wù)管理的實踐難以發(fā)揮最有效的指導(dǎo)作用。所以,財務(wù)控制在企業(yè)管理體系中處于核心地位。

在市場經(jīng)濟(jì)的環(huán)境下,集團(tuán)公司的興衰成敗在很大程度上取決于集團(tuán)的管理,而財務(wù)管理又是企業(yè)管理的中心環(huán)節(jié)。目前,由于諸多因素的影響,我國集團(tuán)公司財務(wù)管理的水平不容樂觀。

(一)目前集團(tuán)公司的管理缺陷

1.我國集團(tuán)公司陣容龐大,其內(nèi)部企業(yè)紛紛在不同銀行開立帳戶,有的企業(yè)還多頭開戶,使整個集團(tuán)的資金流動象大河流水一樣,分散流淌難以收攏。使總體資金,此盈彼失,難以調(diào)控,不能發(fā)揮資金的總體效益,甚至造成損失浪費。

2.財務(wù)控制中集權(quán)過度與分權(quán)過度并存,集權(quán)過度的主要風(fēng)險在于會使子公司缺乏主動性、積極性,喪失活力;而分權(quán)過度的主要風(fēng)險又在于會使集團(tuán)財力分散、管理失控,削弱集團(tuán)的整體實力。

3.經(jīng)營戰(zhàn)略上專業(yè)化與多元化的協(xié)調(diào)歷來都是管理需要首先確定的重要問題,不同取向下的企業(yè)財務(wù)管理內(nèi)容與方式都大不一樣。而我國目前集團(tuán)公司存在著目實行企業(yè)經(jīng)營多元化的趨向,導(dǎo)致集團(tuán)公司的財務(wù)管理混亂。

(二)造成目前這些狀況的原因

1.觀念落后,缺乏科學(xué)性。市場經(jīng)濟(jì)體制逐步確立和《企業(yè)財務(wù)通則》頒布實施后,集團(tuán)公司面臨著一個全新的財務(wù)管理環(huán)境。目前,我國還有很多集團(tuán)公司的財務(wù)管理,局限于“并賬并表”和“統(tǒng)一結(jié)算”的“一套賬”工作。

2.各自為政,資金管理松散,缺乏一體性。在國內(nèi),一些對子公司沒有股權(quán)控制關(guān)系或股權(quán)結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜的企業(yè)集團(tuán),在財務(wù)體制和財務(wù)組織機構(gòu)等方面,往往就因為定位不清、權(quán)力結(jié)構(gòu)不明,企業(yè)集團(tuán)對子公司或成員企業(yè)的財務(wù)活動缺乏有力的監(jiān)測、督導(dǎo)與控制,難以從集團(tuán)的戰(zhàn)略高度來統(tǒng)一安排投資和融資活動,對成員企業(yè)駕馭就顯得力不從心。

3.不講配合,缺乏全面性。在舊體制下,人們形成了財務(wù)管理無足輕重的觀念-論.文.客.服.QQ,81995535,集團(tuán)財務(wù)人員往往是孤軍作戰(zhàn),且人輕言微;同時,其他職能部門的管理人員對財務(wù)管理也知之甚少,甚至漠不關(guān)心,難以與財務(wù)人員配合默契,這就導(dǎo)致了全面的財務(wù)管理難以進(jìn)行。

4.內(nèi)容不足,預(yù)算管理困難,缺乏動態(tài)性。從目前的情況來看,集團(tuán)公司在財務(wù)管理上缺乏全面的預(yù)算管理。部分集團(tuán)雖然能結(jié)合實際情況,提出全年度的生產(chǎn)經(jīng)營計劃,提供給子公司作為指導(dǎo)性大綱,但子公司在執(zhí)行過程中會片面地追求局部利潤,滿足各自需求,放棄執(zhí)行集團(tuán)公司的經(jīng)營計劃,導(dǎo)致預(yù)算執(zhí)行困難。

5.監(jiān)管不利,缺乏力度和時效性。從當(dāng)前集團(tuán)公司的管理控制模式來看遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了“會計”的含義,但在會計的基本職能--核算和監(jiān)督中,監(jiān)督職能并沒有在集團(tuán)公司中真正發(fā)揮作用。一些集團(tuán)在資產(chǎn)監(jiān)督管理、控制資金流向上存在著一定程度的脫節(jié)性,資金管理有章無序,存在體外循環(huán)現(xiàn)象;事中缺乏實時監(jiān)控,事后審計監(jiān)督走過場。

6.集團(tuán)公司財務(wù)信息不準(zhǔn)確,經(jīng)營風(fēng)險無法有效控制。由于各種原因,集團(tuán)管理者通過某些方式對會計報表進(jìn)行合法和非合法的操作,從而使會計報表的真實性受到影響,經(jīng)營風(fēng)險難以有效控制。

7.集權(quán)與分權(quán)處理不當(dāng),企業(yè)集團(tuán)的財務(wù)風(fēng)險加大。不管是集團(tuán)進(jìn)行集權(quán)還是分權(quán),企業(yè)都是從經(jīng)營戰(zhàn)略的角度進(jìn)行的。但對于財務(wù)管理工作來講,由于經(jīng)營管理策略的大幅度調(diào)整,財務(wù)控制模式也應(yīng)隨之調(diào)整,加大了財務(wù)風(fēng)險。

8.缺乏系統(tǒng)化、規(guī)范化的財務(wù)管理,內(nèi)部控制薄弱。缺乏風(fēng)險管理意識,更沒有風(fēng)險管理機制,是我國企業(yè)集團(tuán)財務(wù)管理中比較突出的問題(特別是一些民營企業(yè)集團(tuán))。

四、集團(tuán)企業(yè)財務(wù)管理的對策

隨著我國宏觀調(diào)控體系與市場體系的健全和完善,隨著會計觀念、方法及手段日益改進(jìn),我國會計無論在理論上還是在實物上,都將獲得多元化拓寬。

(一)會計主體假設(shè)

會計的基本假設(shè)是指一般在會計實踐中長期奉行,不需證明便為人們所接受的前提條件。財務(wù)會計要在一定的假設(shè)條件才能確認(rèn)、計量、記錄和報告會計信息,所以會計假設(shè)也稱為會計核算的基本前提。我國基本準(zhǔn)則明確了四個基本假設(shè),即會計主體、持續(xù)經(jīng)營、會計分期和貨幣計量。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷擴(kuò)大與發(fā)展,會計主體假設(shè)應(yīng)由過去強調(diào)單個絕對實體的信息使用現(xiàn)轉(zhuǎn)向網(wǎng)絡(luò)時代的主體信息使用管(即向虛擬的會計假設(shè)轉(zhuǎn)換)使其成為一個開放的主體假設(shè)。

(二)將會計分期納入持續(xù)經(jīng)營假設(shè)

如果沒有持續(xù)經(jīng)營這一假設(shè),會計就沒有確定的時間范圍,就無法進(jìn)行核算。如采購材料、產(chǎn)品的各項投資等都不能正常進(jìn)行。持續(xù)經(jīng)營這一假設(shè),為會計核算明確了時間范圍從而使會計核算有一個穩(wěn)定的基礎(chǔ)。因為在電子技術(shù)日益強大的今天和未來,我們無需費大量的時間為財務(wù)報表的編制工作而進(jìn)行繁瑣的轉(zhuǎn)賬、匯總等工作,計算機及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)能隨時自動搜集并抽取有關(guān)的數(shù)據(jù),生成與決策相關(guān)的財務(wù)報告和報表,為管理決策提供強有力的支持。每一時點的資產(chǎn)負(fù)債表以及不同時段的損益表都可以通過計算機實時報告系統(tǒng)即時生成,使的會計分期的時間間隔可以不斷縮短,是管理人員及投資者可以隨時了解企業(yè)“現(xiàn)在”的情況。因此,面對新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,我們必須改變過去需經(jīng)過一段較長的時間才匯總反映狀況的會計分期傳統(tǒng)做法,而這無論從技術(shù)還是從成本的角度看,都已經(jīng)是可行的了。只要持續(xù)經(jīng)營的前提還存在,連續(xù)不斷的實時報告系統(tǒng)不會是無本之源。

(三)會計計量手段不僅僅局限于貨幣,而應(yīng)實現(xiàn)多元化

要適應(yīng)金融市場迅速發(fā)展,金融工具日益創(chuàng)新環(huán)境下會計充分揭示的要求,那么金融工具會計必將在我國的會計實物中獲得廣泛應(yīng)用。在工業(yè)經(jīng)濟(jì)階段,一般企業(yè)的財務(wù)管理目標(biāo)是實現(xiàn)股東利益最大化,但在知識經(jīng)濟(jì)時代,由于知識資本地位的上升和社會對企業(yè)責(zé)任的要求多元化,企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)呈現(xiàn)多元化的狀態(tài)。

1利益追求主體多元化。在知識經(jīng)濟(jì)時代,企業(yè)中的知識資本地位和重要性超越物質(zhì)資本,因此,決定企業(yè)財務(wù)狀況的不僅僅是物質(zhì)資本,企業(yè)的知識資本、企業(yè)的信息與創(chuàng)新能力在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中也發(fā)揮著不可替代的重要作用,知識擁有者成為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中最重要的人。知識經(jīng)濟(jì)時代,企業(yè)的利益是各種要素所有者的共同利益,企業(yè)的財務(wù)管理目標(biāo)要考慮各相關(guān)主體的利益。

2.財務(wù)管理內(nèi)容的變化。傳統(tǒng)的投資對象主要是實物資本及貨幣資本,投資目標(biāo)主要考慮財務(wù)效益。知識經(jīng)濟(jì)社會中,企業(yè)投資對象主要是知識資本。投資效益評價以企業(yè)人力資源質(zhì)量,企業(yè)創(chuàng)新能力及持續(xù)發(fā)展能力的增長為標(biāo)準(zhǔn)。相應(yīng)地將建立適應(yīng)知識經(jīng)濟(jì)的投資評價模型、投資評價指標(biāo)和投資評價方法。

分配應(yīng)體現(xiàn)“效率原則”,即綜合考慮有關(guān)利益各方,以最大限度地調(diào)動各方積極性。在知識經(jīng)濟(jì)社會里,由于知識資本對企業(yè)發(fā)展將發(fā)揮越來越重要的作用,其貢獻(xiàn)越來越大。為調(diào)動知識資本投入者的積極性,知識資本的投入者將取得企業(yè)全部利潤中越來越大的份額。

3.網(wǎng)絡(luò)財務(wù)管理的新形式。網(wǎng)絡(luò)財務(wù)管理依靠網(wǎng)絡(luò)財務(wù)軟件來執(zhí)行完成,網(wǎng)絡(luò)財務(wù)軟件將完成財務(wù)與業(yè)務(wù)的協(xié)同管理、在線管理和對電子商務(wù)的管理。通過網(wǎng)絡(luò)財務(wù)軟件可以實現(xiàn)事中動態(tài)會計核算與在線經(jīng)濟(jì)資源管理,實現(xiàn)企業(yè)對分支機構(gòu)的遠(yuǎn)程財務(wù)管理、物資管理及諸如遠(yuǎn)程報表、報賬、查賬、審計等遠(yuǎn)程控制行為。絡(luò)經(jīng)濟(jì)需求。企業(yè)柔性管理包括生產(chǎn)、人員、信息等各方面的管理。財務(wù)的柔性管理則是從財務(wù)核算、計劃、控制、分析的角度,通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實現(xiàn)財務(wù)信息資源的優(yōu)化,其目的是使企業(yè)信息資源具有柔性,使企業(yè)提高各種財務(wù)信息資源以多種方式被使用的程度,從而促進(jìn)企業(yè)的全面的經(jīng)營管理。

財務(wù)虛擬管理。財務(wù)虛擬管理就是以企業(yè)的核心功能為財務(wù)管理的中心,對各虛擬化的職能部門進(jìn)行集中協(xié)調(diào)性的財務(wù)管理。虛擬企業(yè)的中層經(jīng)理的監(jiān)督與協(xié)調(diào)功能被計算機網(wǎng)絡(luò)所取代,企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)趨向扁平化,財務(wù)虛擬管理是與之相適應(yīng)的一種橫向管理,可去掉很多中間環(huán)節(jié),使價值的產(chǎn)生與確認(rèn)直接相對應(yīng)。財務(wù)虛擬管理是以網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為基礎(chǔ),全面創(chuàng)新的、以實現(xiàn)財務(wù)信息資源優(yōu)化的一種財務(wù)管理策略。

4.要做好企業(yè)收益分配和財務(wù)指標(biāo)分析。工業(yè)經(jīng)濟(jì)時代的收益分配實行的是按資本分配制度,誰擁有資本誰分享收益。在新經(jīng)濟(jì)時代,知識必然成為分配依據(jù)之一,誰擁有知識,誰分享收益。這時,企業(yè)的參與者包括物質(zhì)資本的提供者、直接生產(chǎn)者、企業(yè)經(jīng)營管理者和知識創(chuàng)造者。其中物質(zhì)資本的提供者提供財務(wù)資本,憑借資本所有權(quán)分配企業(yè)收益;直接生產(chǎn)者從事生產(chǎn)經(jīng)營活動,直接賺取工資收入;企業(yè)的經(jīng)營管理者組織指揮生產(chǎn),經(jīng)營企業(yè),不僅獲得工資收入,而且也憑借管理知識資本參與企業(yè)收益分配;技術(shù)創(chuàng)新者一方面獲得工資收入,也要憑借技術(shù)知識資本,參與企業(yè)收益分配。

5.新時期財務(wù)管理策略---財務(wù)再生策略。所謂“企業(yè)再生”,是指從根本上重新思考并徹底設(shè)計企業(yè)活動的流程,以創(chuàng)造出令人意想不到的績效。在這當(dāng)中,企業(yè)本身需要重新檢查和修正自己的定位,從策略組織、人力等方面徹底改變工作流程,以提高生產(chǎn)效率。

財務(wù)再生策略是與企業(yè)管理目標(biāo)相適應(yīng)的,企業(yè)再生的目標(biāo)有四個方面:即重振企業(yè)活力、重建組織結(jié)構(gòu)、重新進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃和重啟新生。財務(wù)再生是對財務(wù)活動及財務(wù)關(guān)系的革命性調(diào)整和財務(wù)資源的重新配置,目的是為了適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的需要。我們認(rèn)為我國企業(yè)的財務(wù)再生策略,要能夠體現(xiàn)以下幾個方面的要求,即優(yōu)化財務(wù)體制,改善財務(wù)職能,強化財務(wù)的造血機制,增強企業(yè)的抗風(fēng)險能力,提高企業(yè)的盈利能力、償債能力、營運能力和發(fā)展能力。

6.拓展財務(wù)理論研究內(nèi)容。財務(wù)管理理論研究內(nèi)容,取決于財務(wù)管理環(huán)境與財務(wù)管理實踐的需要。在新的世紀(jì)里,財務(wù)管理理論研究應(yīng)將其視野拓展到新的領(lǐng)域。

重視置于金融環(huán)境之中的財務(wù)理論研究。財務(wù)管理理論的發(fā)展與金融市場的發(fā)展密切相關(guān),財務(wù)理論的研究離不開對金融市場的研究。隨著我國金融體制改革的進(jìn)一步深化,金融市場必將不斷成熟與完善。因此,應(yīng)將財務(wù)理論置于金融環(huán)境之中來進(jìn)行研究。

重視對國有企業(yè)改革中的財務(wù)理論研究。目前,在對國有企業(yè)的改組、改造過程中,出現(xiàn)了許多亟待解決的財務(wù)管理問題,如資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化、多元投資組合的確定、利潤分配政策的制定、內(nèi)部財務(wù)管理機制的建立、企業(yè)價值的評估、證券市場的有效性、信息披露的規(guī)范化等。加強對這些問題的研究,對于推動我國財務(wù)管理理論與實踐的發(fā)展,促進(jìn)國有企業(yè)改革,有著重大的理論和現(xiàn)實意義。

要求建立以財務(wù)管理為中心,必須堅持以資金管理為重點,來促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的良性循環(huán)-論.文.客.服.QQ,81995535。二、運用現(xiàn)代管理會計理論、方法和技術(shù),搞好企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)測、決策。三、現(xiàn)代企業(yè)會計制度需要建立健全會計信息管理體系,這也是社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求。正文:建立現(xiàn)代企業(yè)制度的目的,就是要求企業(yè)達(dá)到一“產(chǎn)權(quán)明晰。權(quán)責(zé)明確、政企分開、科學(xué)管理”,這是我國現(xiàn)代企業(yè)改革的方向。這四句話十六字方針是一個不可分割的有機整體,我們應(yīng)該全面。系統(tǒng)、全方位的理解并加以實施。我想,對一產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開”這三句話,只要下決心,抓住時機,積極推進(jìn),在各級政府和有關(guān)部門的精心組織下,在較短的時間內(nèi)是完全可以獲得成功的,因此,“科學(xué)管理”是一項艱苦、細(xì)致、長期的系統(tǒng)工作。

“科學(xué)管理”是在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下,伴隨生產(chǎn)力和社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不但豐富和完善的,它是現(xiàn)代企業(yè)制度改革的精髓和主心骨。在企業(yè)內(nèi)部,要使企業(yè)管理科學(xué)化,就必須建立以財務(wù)管理為中心,狠抓業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理來帶動整個企業(yè)的全面科學(xué)管理,。以財務(wù)管理為中心,是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,也是加強企業(yè)管理促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展的需要。財政部副部長張佑才在全國財政工交企業(yè)工作會議講話中,把財務(wù)管理比作是一個“綱”,抓好了財務(wù)管理,就是抓住了“綱”,--“綱舉”就會“目張”,就是牽住了企業(yè)管理的“牛鼻子”,抓管理也就抓到了實處。因此,財務(wù)管理在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,在推行現(xiàn)行企業(yè)制度改革的今無,它的位置應(yīng)該放在一切管理工作的首位。這是因為:(1)財務(wù)管理活動涉及到企業(yè)的供、產(chǎn)、銷等各個環(huán)節(jié);(2)它還可以為生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理、設(shè)備管理、勞動人事管理、物資管理等一切管理活動,提供準(zhǔn)確完整的基礎(chǔ)資料;(3)企業(yè)的一切生產(chǎn)經(jīng)營管理活動,最終都要反映到財務(wù)成果上來,通過核算、分析、對比,可以檢查企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)存在的問題,提出解決為題的措施,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供可靠的依據(jù),F(xiàn)代企業(yè)的財務(wù)管理,必須以《企業(yè)財務(wù)通則》和《企業(yè)會計準(zhǔn)則》為依據(jù),以現(xiàn)代化管理為手段,在制度和管理方法上要有所創(chuàng)新,不能再按以前計劃經(jīng)濟(jì)時期的管理模式來抓財務(wù)管理,這樣才能符合現(xiàn)代企業(yè)制度改革的要求;卮耍髽I(yè)必須堅持建立以財務(wù)管理為中心來全而推動企業(yè)管理上水平、上臺階。

參考文獻(xiàn)

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