《管理學(xué)報(bào)雜志》2010年03期目錄
管理理論創(chuàng)新范式研究
齊善鴻;邢寶學(xué);試論中國(guó)管理研究的話語(yǔ)權(quán)問(wèn)題
李平;企業(yè)總部?jī)r(jià)值創(chuàng)造方式與轉(zhuǎn)型期中國(guó)企業(yè)總部類型
葉廣宇;陳靜玲;藍(lán)海林;企業(yè)社會(huì)業(yè)績(jī)內(nèi)部評(píng)價(jià)體系研究
周祖城;王旭;企業(yè)集團(tuán)代理人風(fēng)險(xiǎn)態(tài)度、道德風(fēng)險(xiǎn)與信用風(fēng)險(xiǎn)傳遞
陳林;周宗放;委托-授權(quán)、工會(huì)合并及企業(yè)合并行為選擇研究
沈悅;徐有俊;趙旖旎;績(jī)效立方體:基于可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)模式研究
溫素彬;商業(yè)銀行運(yùn)營(yíng)效率的綜合評(píng)價(jià)與敏感度分析
唐云鶴;梁樑;楊鋒;畢功兵;領(lǐng)導(dǎo)-成員關(guān)系對(duì)組織與員工間社會(huì)交換的調(diào)節(jié)作用研究
吳繼紅;陳維政;企業(yè)員工文化匹配、組織承諾和工作績(jī)效的關(guān)系研究
常亞平;鄭宇;朱東紅;閻俊;個(gè)人-組織匹配、工作滿意度與員工離職意向關(guān)系的實(shí)證研究
王忠;張琳;中小企業(yè)人才聚集效應(yīng)的虛擬化實(shí)現(xiàn)
張敏;陳萬(wàn)明;劉曉楊;軟件項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)預(yù)測(cè)模型
胡勇;賀曉娟;黃嘉星;容振邦;謝康;知識(shí)演進(jìn)與動(dòng)態(tài)能力構(gòu)建
王國(guó)順;楊昆;企業(yè)內(nèi)員工 論文QQ81995535 知識(shí)共享的實(shí)證研究
宋志紅;范黎波;物流產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)模型研究
后銳;楊建梅;姚燦中;非合作狀態(tài)下制造商與壟斷供應(yīng)商之間的談判博弈研究
鄭錦榮;徐福緣;信息混沌環(huán)境下區(qū)域物流能力盲數(shù)測(cè)評(píng)模型
王岳峰;劉偉;中國(guó)A股市場(chǎng)價(jià)值成長(zhǎng)效應(yīng)的邊際條件隨機(jī)占優(yōu)分析
李倩;孫林巖;張婧;劉凌;基于流動(dòng)性偏好的上市公司現(xiàn)金持有行為研究
王春峰;周敏;房振明;2010國(guó)際都市圈發(fā)展論壇
費(fèi)用分?jǐn)偂⑦x票分配與業(yè)主財(cái)富轉(zhuǎn)移
劉圣歡;基于VaR方法的中國(guó)石油企業(yè)跨國(guó)并購(gòu)的價(jià)格風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)
張意翔;胥朝陽(yáng);成金華;首屆可持續(xù)建設(shè)與風(fēng)險(xiǎn)管理國(guó)際會(huì)議
以美國(guó)為參照的國(guó)際性技術(shù)外溢的經(jīng)濟(jì)效果研究
蔡虹;吳凱;蔣劉濤;集群演化網(wǎng)絡(luò)模型與仿真研究
李旲;曹宏鐸;基于委托-代理理論的業(yè)務(wù)流程再造的激勵(lì)約束機(jī)制研究
賈國(guó)柱;程楊;跨組織工作流建模及分析研究述評(píng)
劉慧敏;王刊良;楊姝;
經(jīng)濟(jì)管理論文導(dǎo)航:
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