黑龍江衛(wèi)生考試網(wǎng):龍江省衛(wèi)生廳有關(guān)做好中央補助地方公共衛(wèi)生專項資金項目中農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓考評評估工作的公告黑衛(wèi)農(nóng)發(fā)〔:黑龍江省衛(wèi)生廳文件黑衛(wèi)農(nóng)發(fā)〔2009〕177號黑龍江省衛(wèi)生廳關(guān)于做好中央補助地方公共衛(wèi)生專項資金項目中農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓考核評估工作的通知各市（行署)衛(wèi)生局：為了進一步提高農(nóng)村衛(wèi)生人員業(yè)務(wù)水平，保障廣大農(nóng)村居民得到安全可靠衛(wèi)生保健服務(wù)，切實解決農(nóng)村看病難問題。從2005年開始，中央及省級財政相繼投入專項資金，用于培訓廣大農(nóng)村衛(wèi)生人員。為了充分發(fā)揮好專項資金效益，切實提高農(nóng)村衛(wèi)生人員業(yè)務(wù)水平�，F(xiàn)將20黑龍江省衛(wèi)生廳文件
黑衛(wèi)農(nóng)發(fā)〔2009〕177號
黑龍江省衛(wèi)生廳關(guān)于做好中央補助地方
公共衛(wèi)生專項資金項目中農(nóng)村衛(wèi)生
人員培訓考核評估工作的通知
各市（行署)衛(wèi)生局：
為了進一步提高農(nóng)村衛(wèi)生人員業(yè)務(wù)水平，保障廣大農(nóng)村居民得到安全可靠衛(wèi)生保健服務(wù)，切實解決農(nóng)村看病難問題。從2005年開始，中央及省級財政相繼投入專項資金，用于培訓廣大農(nóng)村衛(wèi)生人員。為了充分發(fā)揮好專項資金效益，切實提高農(nóng)村衛(wèi)生人員業(yè)務(wù)水平。現(xiàn)將2008年、2009年度有關(guān)培訓考核評估事宜通知如下：
一、提高認識，加強領(lǐng)導，把農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓作為重點的工作
廣大農(nóng)村衛(wèi)生人員的服務(wù)能力水平，決定著農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)的未來，要高度認識到農(nóng)村衛(wèi)生人員服務(wù)能力水平高低的重要性，把提高農(nóng)村衛(wèi)生管理人員及技術(shù)人員的管理水平和業(yè)務(wù)能力，充分發(fā)動廣大農(nóng)村衛(wèi)生人員的積極性和創(chuàng)造性，作為農(nóng)村衛(wèi)生工作的重點。要克服和糾正“等”、“靠”、“要”思想及重基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，輕人員培訓等錯誤認識。開展農(nóng)村衛(wèi)生人員的培訓工作，是提高農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)能力，加快“三網(wǎng)四化五到位”農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，實現(xiàn)農(nóng)村居民得到及時、方便、廉價、安全、可靠醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的重要環(huán)節(jié)，要充分認識到做好培訓工作的重要性和緊迫性。各級衛(wèi)生行政部門要切實加強對培訓工作的組織領(lǐng)導，主要領(lǐng)導要親自抓，要把農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓工作納入年度計劃和工作考核目標。我廳將把農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓工作目標完成情況將納入各地目標考核體系中。各地農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)要做好參加培訓人員的工作安排，在保證正常醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的開展同時，按要求選派相關(guān)人員參加培訓，要保證派出學習人員的工資和福利待遇，盡可能地解決好他們的后顧之憂。
二、合理規(guī)劃，精心組織，圓滿完成培訓工作任務(wù)
自2005年以來，中央及地方財政相繼投入專項資金用于農(nóng)村衛(wèi)生人員的培訓。省衛(wèi)生廳按照國家衛(wèi)生部的要求，結(jié)合我省農(nóng)村衛(wèi)生實際情況，相繼出臺了一系列農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓方案。各地衛(wèi)生行政部門，要按照培訓方案的要求，制定出臺農(nóng)村衛(wèi)生培訓規(guī)劃、年度培訓計劃及考核評估細則，確保培訓計劃順利實施，圓滿完成培訓工作任務(wù)。
三、加強管理，提高效率，充分發(fā)揮人才培訓資金使用效益
農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓項目為中央公共衛(wèi)生專項項目，各地按照《黑龍江省衛(wèi)生廳關(guān)于進一步做好2008年度農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓的通知》（黑衛(wèi)農(nóng)發(fā)[2008]611號)的要求，認真開展人員培訓工作，各級衛(wèi)生行政部門要切實加強領(lǐng)導和管理，要從切實提高實效入手加強培訓工作。農(nóng)村衛(wèi)生主管部門要切實履行好職責，要加強培訓工作的管理，指派專人負責，形成責任到人，部門協(xié)同，定期考核的人員培訓工作機制。農(nóng)村衛(wèi)生培訓資金是中央專項資金，各地要按照《黑龍江省衛(wèi)生廳關(guān)于下發(fā)2008年度農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓實施方案的通知》（黑衛(wèi)農(nóng)發(fā)[2008]458號)的要求，加強培訓資金的管理和使用，確保資金的使用效率。培訓資金要�？顚Ｓ�，各地不得截流、挪用。各級衛(wèi)生行政部門要積極協(xié)調(diào)政府有關(guān)部門，落實人員培訓資金，要嚴格執(zhí)行中央專項補助資金不足部分由地方政府配套，不得向參訓人員收費，增加基層人員負擔的規(guī)定。
四、加強督導，確保質(zhì)量，切實提高廣大農(nóng)村衛(wèi)生人員業(yè)務(wù)水平
各地在開展培訓工作過程中，要加強對培訓工作的考核、評估。今后，省衛(wèi)生廳將組織專家，針對各地市衛(wèi)生行政部門開展農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓工作進行考核、評估，具體辦法及時間將另行通知。
各地市衛(wèi)生行政部門應(yīng)在每年6月末、12月末，就農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓組織實施、培訓資金管理與使用、培訓工作取的實效進行自評，并及時向省衛(wèi)生廳農(nóng)村衛(wèi)生管理處反饋結(jié)果。
附件：1.市級項目培訓組織實施人員訪談提綱
2.縣級項目培訓組織實施人員訪談提綱
3.縣衛(wèi)生局長調(diào)查表
4.鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長調(diào)查表
5.鄉(xiāng)級受訓衛(wèi)生人員調(diào)查表
6.村級受訓衛(wèi)生人員調(diào)查表
7.資料收集內(nèi)容
8.省衛(wèi)生廳農(nóng)衛(wèi)處“農(nóng)村衛(wèi)生人員2008、2009年培訓項目”項目抽查報告
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