重慶市職稱改革辦公室
關(guān)于開展全市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
申報評審公示工作的通知
渝職改辦[2003]73號
各區(qū)縣（自治縣、市)職改辦、市級各部門人事（干部)處、大型企事業(yè)單位人事部門：
為了增強職稱工作的透明度，保證專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報評審工作的公開、公平、公正，根據(jù)中組部、人事部、中編辦《關(guān)于進一步加強管理嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律有關(guān)問題的通知》（人發(fā)[2001]88號)和市職稱改革辦公室《關(guān)于嚴(yán)肅職稱申報評審工作紀(jì)律的通知》（渝職改辦[2002]261號)等文件精神，決定從2003年開始，在全市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作中統(tǒng)一要求對申報材料和評審?fù)ㄟ^人員名單進行公示。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、公示范圍
凡專業(yè)技術(shù)人員在我市申報評審高、中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，其申報材料和評審?fù)ㄟ^人員名單均須公示。
二、公示的內(nèi)容及辦法
�、� 申報材料的公示
1.專業(yè)技術(shù)人員申報評審高、中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，應(yīng)如實填寫《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》（以下簡稱《評審表》)和《重慶市（ )系列（ )級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審綜合情況（公示)表》（以下簡稱“公示表”，統(tǒng)一格式見附件一、二)，并按規(guī)定向所在單位人事部門提交《評審表》和《公示表》上所涉及的學(xué)歷證書、任職資格證書、職稱外語和計算機考試合www.med126.com格證書或有效成績證明、繼續(xù)教育登記證（卡)、業(yè)績成果證明，以及公開發(fā)表的論文、論著、學(xué)術(shù)報告等申報材料和有效證件原件和復(fù)印件各1份。
2.申報人所在單位人事部門必須對申報人提交的申報材料和有效證件原件進行認(rèn)真審核，并將其《公示表》在本單位公眾場所張貼公示（公示文稿見附件三)。因人員分散而不便集中公示的單位，可在申報人所在工作部門進行公示（有條件的單位還可同時在本單位局域網(wǎng)上公示)。
3.《公示表》公示時間為5個工作日。申報人所在單位人事部門應(yīng)采取有效途徑向全體員工周知公示的時間、地點及反映問題的期限、部門和聯(lián)系方式。
4.公示結(jié)束后，申報人所在單位人事部門應(yīng)本著實事求是、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，對群眾反映的問題逐一核實并作出結(jié)論。對公示無異議或經(jīng)查實無問題者方可推薦。
5.推薦上報材料中《評審表》和《公示表》須經(jīng)申報人所在單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章。
6.公示結(jié)束后，未經(jīng)公示的申報材料不得補充上報。
7.對申報人所在單位未按規(guī)定進行公示和簽字蓋章的申報材料，各級職稱申報資格審查部門不予受理，各級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審委員會有權(quán)拒絕評審。
㈡ 評審?fù)ㄟ^人員的公示
1.市、區(qū)縣（自治縣、市)人事（職改)部門或市級主管部門及有專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審批權(quán)的部門和單位，在對各級評委會評審www.med126.com通過人員進行審批前，必須先將名單公示（公示格式見附件四)。
2.高級職務(wù)資格評審?fù)ㄟ^人員名單由市職稱改革辦公室在重慶人事人才網(wǎng)（www.cqpa.gov.cn /專業(yè)技術(shù)人員管理/公告)上面向社會公示；同時，被公示人員所在單位須按同一格式張榜公示。公示時間為5個工作日。
3.中、初級職務(wù)資格評審?fù)ㄟ^人員名單由各區(qū)縣（自治縣、市)人事（職改)部門或市級主管部門通知其所在單位張榜公示。公示時間為5個工作日。
4.評審?fù)ㄟ^人員名單的公示范圍、辦法與其申報材料的公示一致。
5.評審?fù)ㄟ^人員名單公示結(jié)束后，各級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審批部門應(yīng)尊重公示結(jié)果。對公示無異議或經(jīng)調(diào)查核實無問題的人員及時審批；對公示反映有問題并經(jīng)www.med126.com查實確有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)的人員，取消其評審結(jié)果（任職資格)，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
三、公示中反映問題的收集和處理
�、� 各地區(qū)、各單位和各類人員，均可對申報評審工作中存在的弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，向各級人事（職改)部門或市級主管部門反映或舉報。
�、� 在申報材料和評審?fù)ㄟ^人員公示期間，被公示人員所在單位、業(yè)務(wù)主管部門和各級人事（職改)部門應(yīng)積極做好公示情況反映的收集和調(diào)查核實工作。任何單位或個人不得隱瞞事實真相，不得打擊報復(fù)反映情況的人員。如有違者，將按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任、直至追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
�、� 反映情況要實事求是，客觀、公正、具體。凡不簽署（或不留)真實姓名及聯(lián)系方式、不提供具體事實的情況反映，有關(guān)部門在公示期間不予受理。
�、� 對誣告陷害他人者，一經(jīng)查實，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
我市引進專業(yè)技術(shù)人才、社會流動專業(yè)技術(shù)人才及個體、私營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才暫不執(zhí)行本通知規(guī)定。其公示辦法另行制定后通知。
我市開展專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報評審公示工作是深化職稱改革的一項重要舉措。各級人事（職改)部門要加大宣傳力度，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，自覺接受廣大群眾的監(jiān)督，杜絕職稱申報評審工作中弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為。
各地各部門在執(zhí)行中有何問題及建議，請及時向我辦反映。
二ОО三年五月十三日
附件：
1、重慶市（ )系列（ )級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審綜合情況（公示)表
2、重慶市（ 高校/實驗 )系列（ )級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審綜合情況（公示)表
