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中醫(yī)討論:名老中醫(yī)帶徒弟能否拯救中醫(yī)?

新年開始,深圳市中醫(yī)院骨科醫(yī)生李全跟隨嶺南醫(yī)院院長(zhǎng)、廣東省名中醫(yī)肖勁夫跟師學(xué)習(xí)了,而且學(xué)習(xí)時(shí)間不少于半年,這樣的“跟師”學(xué)習(xí),是深圳市今年重點(diǎn)推出的中醫(yī)人才培養(yǎng)的另一種方式:師承――― 這也是拯救中醫(yī)傳承的特有方式。

  “中醫(yī)最大的危機(jī)是后繼無(wú)人,也許不出50年,中醫(yī)不需要被別人取消,就會(huì)自動(dòng)退出歷史舞臺(tái)!敝嗅t(yī)鄧鐵濤曾說(shuō)。而在深圳這個(gè)年輕的城市中醫(yī)傳承問(wèn)題表現(xiàn)得更為明顯,“看中醫(yī)難,看名中醫(yī)更難”成為深圳人不爭(zhēng)的事實(shí)。2010年12月底,深圳啟動(dòng)了中醫(yī)傳承人培養(yǎng)方案,通過(guò)政府出資搭橋的方式,幫助優(yōu)秀的中青年中醫(yī)向名老中醫(yī)拜師學(xué)藝,解決深圳中醫(yī)傳承人的斷層問(wèn)題。在中醫(yī)日益西化,“鐵桿中醫(yī)”越來(lái)越少的今天,師承的方式是拯救中醫(yī)的傳承的良方亦或是杯水車薪呢?

  ●現(xiàn)狀純中醫(yī)含金量越來(lái)越低

  今年70歲的黃海龍是廣東省名中醫(yī),他從事中醫(yī)這一職業(yè)也有50年了,也是新中國(guó)第一屆中醫(yī)畢業(yè)生,已經(jīng)退休的他被返聘到深圳市中醫(yī)院和羅湖中醫(yī)院名中醫(yī)工作室。像黃海龍這樣的“老中醫(yī)”在深圳可以說(shuō)是“香餑餑”,找他看病的患者必須提前兩個(gè)禮拜預(yù)約門診才能排得上。不過(guò),目前在深圳像他這樣的名中醫(yī)不多,“深圳有1400萬(wàn)的人口,省名中醫(yī)和市名中醫(yī)一共卻只有43人,與其他城市相比,這個(gè)比例太低了。”深圳市衛(wèi)生和人口計(jì)劃生育委員會(huì)中醫(yī)處處長(zhǎng)廖利平無(wú)奈地說(shuō),這也是深圳市民一直感嘆看名中醫(yī)難的重要原因。

  除了名老中醫(yī)少,深圳中醫(yī)人才也少,尤其是純中醫(yī)越來(lái)越少。記者在市中醫(yī)院、綜合性醫(yī)院中醫(yī)科看到,雖然很多醫(yī)生打著的牌號(hào)是中醫(yī),但是在看診過(guò)程中純粹使用中醫(yī)手段,開中醫(yī)處方的中醫(yī)很少,大多數(shù)中醫(yī)都是中西醫(yī)結(jié)合,處方除了中藥、中成藥、西藥。經(jīng)常帶著孩子去看病的李女士就告訴記者,由于她家兒子經(jīng)常感冒發(fā)燒,去綜合醫(yī)院或兒童醫(yī)院經(jīng)?匆淮味疾缓,所有偶爾會(huì)帶孩子去看中醫(yī),但是沒想到中醫(yī)開的處方除了多一兩個(gè)中成藥外,同樣也有一堆西藥,這樣跟看西醫(yī)沒有什么差別。而且一些醫(yī)院中醫(yī)科由于開中藥賺錢少,為了科室的盈利,也多開西藥。

  深圳市嶺南醫(yī)院院長(zhǎng)肖勁夫說(shuō),中醫(yī)的江河日下除了西化嚴(yán)重外,在于傳承人源頭的缺乏,而這又是由于目前中醫(yī)教育制度所導(dǎo)致的。他指出,中醫(yī)與西醫(yī)不同,中醫(yī)知識(shí)要轉(zhuǎn)化為技能比較困難!岸F(xiàn)代中醫(yī)教育制度徹底顛覆了過(guò)去的中醫(yī)傳承模式,院校教育套用西醫(yī)的培養(yǎng)方法培養(yǎng)中醫(yī)人才,結(jié)果出現(xiàn)的是中不中西不西的人才。”更嚴(yán)重的是院校的人才培養(yǎng)模式過(guò)濾掉了大量中醫(yī)藥本質(zhì)的東西,培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生功底很差,中西醫(yī)水平都不高,甚至連從事中醫(yī)的人都覺得中醫(yī)沒用。

  ●傳承名老中醫(yī)手把手帶徒

  在過(guò)去,中國(guó)中醫(yī)人才的培養(yǎng)模式采用的是傳統(tǒng)的師承模式,也就是父?jìng)髯印焸魍。在中醫(yī)院大專院校成立后就是院校培養(yǎng)模式。過(guò)去的師承模式多是民間的,但是由于現(xiàn)在醫(yī)院不會(huì)從社會(huì)上招人,所以老中醫(yī)想找個(gè)得意的門生來(lái)繼承自己的學(xué)問(wèn),根本沒有出路,擔(dān)負(fù)傳承任務(wù)的主要還是中醫(yī)院校畢業(yè)生。然而由于院校培養(yǎng)人才弊端的出現(xiàn),更讓大家意識(shí)到了師承的重要性,也把它當(dāng)做院校教育的重要補(bǔ)充和發(fā)展。

  2010年12月底,深圳啟動(dòng)了“中醫(yī)經(jīng)典與臨床高級(jí)研修班暨名中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承理論課程培訓(xùn)班”,旨在通過(guò)師承的方式培養(yǎng)中醫(yī)傳承人。據(jù)了解,深圳市遴選了一批在深圳醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作的廣東省名中醫(yī)(藥)專家 和全國(guó)繼承工作的指導(dǎo)老師擔(dān)任名中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)繼承工作指導(dǎo)老師,“首批9名指導(dǎo)老師都是老中醫(yī),從事中醫(yī)工作有50年以上了。”并通過(guò)初試、面試的方式招考了一批學(xué)員。“學(xué)員的要求非常高,比如必須品學(xué)兼優(yōu),有志于繼承、研究和發(fā)展名中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn);是擔(dān)任主治醫(yī)師、主管藥師等中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿2年或擔(dān)任高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)者;從事中醫(yī)藥臨床專業(yè)工作累計(jì)滿10年;年齡40歲及以下;不擔(dān)任行政職務(wù),身體健康,能夠保證繼承工作教學(xué)計(jì)劃與任務(wù)的完成等!

  可喜的是,深圳市政府部門為這些想拜師的中醫(yī)搭建好了學(xué)藝的橋!皩iT遴選除了三批指導(dǎo)老師,更重要的是還提供了經(jīng)費(fèi)支持,”廖利平說(shuō),“也就是政府專門出錢請(qǐng)人來(lái)授課!睋(jù)介紹,第一批指導(dǎo)老師的經(jīng)費(fèi),由深圳市財(cái)政委年度部門預(yù)算安排的中醫(yī)藥專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中列支,深圳市衛(wèi)生和人口計(jì)劃生育委員會(huì)核撥,考核檢查達(dá)到合同要求后,其中高層次繼承人培養(yǎng)工作,每名繼承人每年撥付人民幣3萬(wàn)元,簽訂合同后首付人民幣5萬(wàn)元。而學(xué)徒出師層次繼承人培養(yǎng)工作,每名繼承人每年撥付人民幣1萬(wàn)元,簽訂合同后首付人民幣5萬(wàn)元。這些撥付的經(jīng)費(fèi)中,50%由指導(dǎo)老師用于繼承教學(xué)、帶教津貼和繼承工作的學(xué)術(shù)交流等,40%用于繼承人的集中理論培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流,10%用于繼承工作的管理費(fèi)用。同時(shí),還建立了考評(píng)機(jī)制,對(duì)繼承人平時(shí)學(xué)習(xí)情況、跟師臨床和獨(dú)立臨床時(shí)間進(jìn)行考核,繼承人的學(xué)習(xí)期限為3年,如果最后沒有通過(guò)結(jié)業(yè)考核,將會(huì)被淘汰。

  ●未來(lái)師承仍是杯水車薪?

  廣東省老中醫(yī)鄧鐵濤曾說(shuō),“中醫(yī)最大的危機(jī)是后繼無(wú)人,也許不出50年,中醫(yī)不需要被別人取消,就會(huì)自動(dòng)退出歷史舞臺(tái)。”這種危機(jī)影響著被視為“國(guó)粹”的中醫(yī)藥的前景。于是,從國(guó)家到地方,都開始積極開展中醫(yī)繼承人培養(yǎng)的另一模式――― 師承。有了政府政策支持的名師帶徒讓不少老中醫(yī)看到了“后繼有人”的希望。“如果沒有師承的話,平常來(lái)自基層的醫(yī)院的醫(yī)生都很難得有機(jī)會(huì)跟大醫(yī)院老中醫(yī)學(xué)習(xí)。”黃海龍?zhí)寡。這對(duì)于改善當(dāng)今基層醫(yī)院缺少名中醫(yī)的境況有很大的好處,“通過(guò)這種模式,不僅能帶出更多的繼承人,讓老中醫(yī)的經(jīng)驗(yàn)和思想能夠在更多年輕人的身上發(fā)揚(yáng)下去,也能相對(duì)緩解基層醫(yī)院看病難的問(wèn)題,老百姓不要為了看個(gè)中醫(yī)就往大醫(yī)院擠了。”

  深圳中醫(yī)藥學(xué)術(shù)繼承人工作開啟了中醫(yī)傳承的另一頁(yè),但這也并不意味著中醫(yī)藥傳承問(wèn)題解決,以及中醫(yī)藥將擁有美好前景。就如肖勁夫所言,有師承總比沒有師承好,“至少即將退下的第一代、第二代中醫(yī)的學(xué)術(shù)思想和經(jīng)驗(yàn)通過(guò)師承可以繼續(xù)傳承下去!钡沁@種帶徒的方式對(duì)于中醫(yī)人才的培養(yǎng)來(lái)說(shuō)仍是車水杯薪,“是一種沒有辦法的辦法。”肖勁夫說(shuō),“每一次拜師的也就10多個(gè)人,這種人才培養(yǎng)模式非常有限,師承培養(yǎng)出來(lái)的繼承人還是不能滿足社會(huì)的需要!

  在他看來(lái),要改變中醫(yī)傳承面臨的問(wèn)題,就要從源頭解決問(wèn)題,“也就是從中國(guó)中醫(yī)人才教育體制方面著手,改變目前中醫(yī)大專院校人才培養(yǎng)模,改變‘中醫(yī)西化’的現(xiàn)狀!币?yàn)椤爸嗅t(yī)西化”已成中醫(yī)傳承和發(fā)展的致命傷,“持續(xù)多年的中醫(yī)西化傾向,造成眼下既具有扎實(shí)的中醫(yī)理論、又擁有豐富臨床經(jīng)驗(yàn)和診療技術(shù)的高層次中醫(yī)人才日益匱乏,只有改革現(xiàn)有人才培養(yǎng)模式,從生源上先做好原汁原味的繼承,中醫(yī)才不致消亡。”肖勁夫說(shuō)。

  
記者:向雨航

來(lái)源: 南方日?qǐng)?bào)

-----------我的結(jié)論:目前社會(huì)上的一切糟粕都是“以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心”惹的禍,中醫(yī)的落魄和無(wú)奈亦在其中。
-----------名老中醫(yī)帶徒弟能否拯救中醫(yī)?要看那些名老中醫(yī)是否在按中醫(yī)的規(guī)律治病處方。我看到過(guò)國(guó)家級(jí)中醫(yī)師承教育導(dǎo)師、省名老中醫(yī)都是“用中藥的西醫(yī)”。學(xué)院派真正的中醫(yī)寥寥無(wú)幾,民間真正的中醫(yī)又大多涉嫌非法行醫(yī),這才是中醫(yī)事業(yè)日漸衰敗的主因。
-----------這樣的遴選方式,能選出真正想學(xué),能學(xué)的繼承人嗎?都是些大主任,大教授級(jí)的徒弟,指導(dǎo)老師怎么下狠心批評(píng)指導(dǎo)呢?再說(shuō)這些“高徒”又怎么抽出時(shí)間來(lái)學(xué),騰出精力來(lái)用呢?------除了走過(guò)場(chǎng),就是-----哄鬼!
-----------但愿師承能把中醫(yī)傳承下去。
-----------我們這里中醫(yī)院,有個(gè)中醫(yī)兒科主任醫(yī)師-碩士生導(dǎo)師,帶著一幫的學(xué)生,最多的時(shí)候,一天(上班時(shí)間)看了700多個(gè)兒科病人,這樣的師帶徒,誤人性命!誤人子弟!更誤了中醫(yī)。。
-----------毛潤(rùn)之先生離開我們之后,被絞殺的中醫(yī)共有三次天開云曦,第一次是光明中醫(yī)函授,按五版教科書培訓(xùn)出一批人;第二次是前幾年的自學(xué)中醫(yī)考試,使一部分人得以鉆入中醫(yī)的帷幔,這部分人如何還要?dú)v史鑒定;第三次就是師帶徒,畢業(yè)后允許參加助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試,我呼吁大家抓住這次機(jī)會(huì),不要在乎渠道,不要在乎導(dǎo)師,我需要地是進(jìn)門證,英雄不問(wèn)出身,當(dāng)年伍子胥就是太監(jiān)太宰丕推薦給吳王的,有什么關(guān)系?
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醫(yī)醫(yī)金針 發(fā)表于 2011/2/24 20:31
毛潤(rùn)之先生離開我們之后,被絞殺的中醫(yī)共有三次天開云曦,第一次是光明中醫(yī)函授,按五版教科書培訓(xùn)出一批人 ...

  一定要抓住機(jī)遇   以后會(huì)越來(lái)越嚴(yán)格的
-----------名老中醫(yī)也有部分有點(diǎn)貨的人,只能說(shuō)有一定作用,但作用很小。想拯救中醫(yī),首先中國(guó)先關(guān)掉1000家藥廠,再放寬醫(yī)療政策,進(jìn)行一次醫(yī)療革命。
----------- 本帖最后由 kespiritman 于 2011/4/24 11:36 編輯 m.payment-defi.com/Article/

呵呵,陰極陽(yáng)自生,中醫(yī)是有生命力的。我不擔(dān)心會(huì)消失,只是傳承和發(fā)展確實(shí)是問(wèn)題,好老師太少,自然好中醫(yī)就少咯。
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